Менеджер по продажам B2B (HoReCa)

Дата размещения вакансии: 22.04.2026
Работодатель: NEXXT
Уровень зарплаты:
от 150000 RUR
Город:
Санкт-Петербург
набережная реки Карповки 31к1
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

О нас (цифры и пыль в глаза):
Мы — Roomers. 27 лет на рынке. 58 звезд Мишлен на наших проектах. Работаем с монстрами индустрии: Novikov, Four Seasons, Pinskiy, Lucky Group. Наши шоурумы — в Дубае, Гонконге, Санкт-Петербурге, Новосибирске и Москве. Мы продаем не тарелки, а статус и сервировку для лучших заведений страны.

Мы предлагаем не просто работу, а «взрослый» пакет:

  • Доход: Высокий «сухой» оклад + крепкий процент. Никаких потолков. Сколько сделок — столько денег;

  • Компенсацию ипотеки: Да-да, мы помогаем закрывать ипотеку;

  • График: 5/2 (10-19). Без выгорания. Но энергии нужно вагон;

  • Продукт: То, за что не стыдно. Дизайн, качество, мировые бренды. Ты не впариваешь расходники — ты вооружаешь шефов и управляющих крутым инструментом;

  • Среда: Офис в центре Питера. Команда, где нет текучки и интриг (потому что все зарабатывают). Корпоративная жизнь — да, она у нас есть и она кипит.

Что ты будешь делать (роль снайпера, не пулеметчика):

  • Искать и закрывать топ-сегмент: рестораны, известных дизайнеров, отели;

  • Проводить переговоры на уровне «директор-собственник»;

  • Сопровождать сделки «под ключ» (от презентации до отгрузки).

Кто нам нужен («дерзкий эксперт»):

  • Ты из HoReCa? Бар-менеджер, управляющий, директор ресторана? Ты уже знаешь, как там всё болит. Это жирный плюс;

  • Либо ты — волк B2B продаж с опытом от 2-3 лет;

  • Ты умеешь продавать дорого и красиво. Ты эстет;

  • Ты не боишься холодных звонков, но предпочитаешь живые переговоры и долгосрочные отношения.

Как понять, что это твое:
Тебе надоело управлять чужим рестораном и решать проблемы поваров? Хочешь зарабатывать в 2 раза больше, имея свободу в графике и классный продукт? Давай.

Последний чек-пойнт:

Хватит сказок про «стрессоустойчивость» и «коммуникабельность». Докажи на деле.

Вместо скучного сопроводительного письма напиши два предложения или три фразы. Это — твой сценарий первого рабочего дня в Roomers. Никакой воды про «познакомлюсь с командой». Только действия, которые ведут к деньгам, клиентам или сделкам.

Справишься — мы свяжемся для короткого телефонного интервью. Нет — значит продолжим поиски без взаимных затрат времени.