Менеджер по продажам (строительные краски, ЛКМ) / B2B

Дата размещения вакансии: 28.04.2026
Работодатель: Кредо, Кадровое агентство
Уровень зарплаты:
от 100000 RUR
Город:
Краснодар
улица имени Калинина
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

О компании

Мы — официальный представитель турецкого производителя лакокрасочных материалов, который входит в ТОП‑3 в Европе по объёмам производства. На российском рынке — с 1996 года, три десятилетия стабильной работы.

В Краснодаре у нас своё производство с 2010 года: полный цикл — от сырья до готовой краски. Здесь же расположен склад готовой продукции и центральный офис на Юге России.

Мы производим водоэмульсионные, фасадные, текстурные краски, грунтовки, лаки — всего более 200 позиций под брендами DYO, Dewilux, Akrostar.

Наша продукция представлена более чем в 1000 торговых точках по всей России — от Калининграда до Владивостока.

Приглашаем менеджера по продажам, который усилит наше присутствие в Краснодаре и на Юге России.

Мы предлагаем

  • Оформление по ТК РФ с первого дня, полный соцпакет
  • Оклад на испытательный срок (3 месяца) — 70 000 ₽, после — 100 000 ₽ + ежемесячные бонусы за выполнение плана
  • Служебный автомобиль или компенсация за личный при наличии (договор аренды, оплата бензина за счёт компании)
  • График: 5/2, с 09:00 до 18:00
  • Обучение за счёт компании, включая стажировку на заводе в Турции
  • Карьерный рост: при расширении географии сбыта — переход на позицию старшего менеджера или руководителя направления

Чем предстоит заниматься

  • Активно искать и привлекать новых клиентов B2B (строительные магазины, оптовые базы, подрядчики, производственные предприятия) в Краснодаре и на юге России
  • Проводить переговоры и презентации продукции (водоэмульсионные, фасадные, текстурные краски)
  • Выходить на лиц, принимающих решения (ЛПР), работать с возражениями
  • Контролировать своевременную оплату в рамках договорённостей
  • Выезжать к клиентам на личные встречи. Командировки по краю и РФ — 1–2 раза в месяц
  • Выполнять личный план продаж и план по вводу новых торговых точек (минимум одна новая точка за испытательный срок)
  • Отслеживать ситуацию на рынке ЛКМ и собирать обратную связь по конкурентам

Наши пожелания

  • Опыт продаж B2B от 2 лет, из них продажи ЛКМ (строительные краски) — от 1 года
  • Умение находить клиентов «с нуля», а не только работать с входящим потоком

Если вас заинтересовала вакансия — оставьте отклик. Мы свяжемся и расскажем о дальнейших шагах.