Техлид (Tech Lead)

Дата размещения вакансии: 30.04.2026
Работодатель: СДЭК
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Екатеринбург
улица Хохрякова 74
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

О нас

Мы строим продукт в сфере e-commerce и фулфилмента — систему, которая упрощает жизнь продавцам и складам.

Сейчас у нас команда из 6 разработчиков, и мы ищем техлида, который возьмёт на себя техническое лидерство и поможет масштабировать продукт.

Что нужно будет делать

  • Управлять командой разработки (6 человек): планирование, декомпозиция, синхронизация
  • Принимать архитектурные решения и отвечать за техническое качество продукта
  • Проводить код-ревью и выстраивать инженерную культуру
  • Участвовать в разработке (важно: это не «чистый менеджер»)
  • Переводить бизнес-задачи в технические решения
  • Работать с нагрузкой, производительностью и масштабированием
  • Выстраивать процессы (CI/CD, релизы, тестирование)

Мы ожидаем

  • Опыт работы техлидом или senior-разработчиком с лидерскими функциями
  • Умение принимать решения и брать за них ответственность
  • Сильный бэкграунд в backend-разработке
  • Опыт проектирования архитектуры и работы с high-load системами — плюс
  • Понимание продуктовой разработки (не просто «писать код по ТЗ»)
  • Навыки работы с командой: объяснять, менторить, выравнивать

Будет плюсом

  • Опыт в логистике, e-commerce или WMS
  • Опыт построения систем с нуля
  • Опыт интеграций с внешними сервисами и API

Условия

  • Влияние на продукт и архитектуру с нуля
  • Минимум бюрократии — быстрые решения и короткий цикл внедрения
  • Возможность собрать свою инженерную культуру
  • Гибкий формат работы готовы обсудить
  • Конкурентная зарплата

Почему это интересно

Это не роль «поддерживать легаси».
Это возможность построить систему, которая реально влияет на рынок e-commerce и логистики.

Как откликнуться

Напишите нам пару слов о себе и расскажите:

  • какой самый сложный технический проект вы делали
  • какие решения там принимали лично вы