Начальник отдела качества образования

Российская Академия Цифра — федеральная сеть образовательных центров и один из крупнейших проектов в сфере IT-образования. Мы обучаем детей, подростков и взрослых современным цифровым профессиям и сейчас запускаем новое направление — собственный IT-колледж.

Уже подготовлены площадки, выстроена федеральная методология, работают CRM/LMS, маркетинг, программы и центральная команда поддержки. Сейчас мы формируем сильную управленческую команду колледжа и ищем Начальника отдела качества образования — человека, который сможет выстроить стабильный и качественный образовательный процесс первого набора студентов.

Важно:
это не только административная роль. Нам нужен человек, который сможет управлять системой обучения, преподавателями, качеством и ежедневной учебной операционной деятельностью колледжа.

Что предстоит делать

— Выстраивать и контролировать образовательный процесс первого набора студентов
— Координировать работу учебной части и управлять ежедневными учебными задачами
— Контролировать запуск групп, расписание, нагрузку преподавателей и выполнение учебных программ
— Управлять качеством образовательного процесса и соблюдением внутренних стандартов
— Адаптировать и сопровождать преподавателей, помогать с методикой, организацией и коммуникацией со студентами
— Контролировать посещаемость, дисциплину, обратную связь и вовлеченность студентов
— Работать со сложными ситуациями: жалобы, конфликтные кейсы, риски оттока, нестандартные запросы родителей и студентов
— Участвовать во внедрении LMS, цифровых журналов, регламентов и внутренних образовательных процессов
— Взаимодействовать с директором филиала, центральной методической командой, преподавателями и отделом продаж/приема
— Организовывать и контролировать работу приемной комиссии
— Участвовать в Днях открытых дверей, презентациях и образовательных мероприятиях колледжа

Кого мы ищем

— Опыт работы в образовательной организации, колледже, учебном центре, частной школе, онлайн-школе или EdTech-проекте
— Опыт управления образовательным процессом, преподавателями или учебной частью
— Понимание учебной документации, расписаний, групп, аттестаций и организации обучения
— Умение быть не только администратором, но и наставником для команды преподавателей
— Уверенная работа с таблицами, документами, CRM/LMS и цифровыми сервисами
— Способность быстро принимать решения и спокойно работать в режиме высокой динамики
— Системность, внимательность к деталям и ориентация на результат

Будет преимуществом:
— опыт запуска новых образовательных направлений;
— опыт работы в СПО / колледжах;
— понимание специфики IT-образования;
— опыт построения учебных процессов “с нуля”.

Условия

— Оформление по ТК РФ
— Конкурентный оклад + прозрачная система KPI
— График 5/2, работа в офисе
— Участие в запуске нового IT-колледжа федерального уровня
— Готовая инфраструктура: методология, CRM/LMS, программы, маркетинг и поддержка центральной команды
— Возможность влиять на качество образования и развитие проекта
— Профессиональный и карьерный рост внутри федеральной сети

Этапы отбора

1. Короткое знакомство по телефону

2. Интервью с HR

3. Финальное интервью с руководителем / собственником

Если вам близка сфера образования, нравится выстраивать процессы и вы умеете держать под контролем одновременно качество, людей и систему — будем рады познакомиться.