Менеджер по управлению репутацией / SERM менеджер

Дата размещения вакансии: 12.05.2026
Работодатель: Панин Павел Сергеевич
Уровень зарплаты:
от 1000 RUR
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

В связи с активным ростом мы находимся в поиске SERM менеджера , который поможет усилить нашу команду.

Если ты узнал себя в описании и чувствуешь, что у нас мэтч — изучай детали ниже и отправляй резюме. Ждём твоего отклика!

С чем ты будешь работать:

  • Разрабатывать и реализовывать SERM-стратегий для продвижения бренда и работы с репутацией;

  • Мониторить отзывов и упоминаний бренда на профильных форумах, реддитах, review-площадках, в соцсетях (в т.ч. X/Twitter);

  • Создавать и вести брендовые тематики;

  • Оперативно работать с негативом: нейтрализация и “перекрытие” плохих отзывов контентом и комментариями;

  • Заниматься поиском и внедрением решений по легальной публикации отзывов (обход антиспам-механик, гарантированное отображение сообщений);

  • Курировать и настраивать брендированные аккаунты для взаимодействия с игроками и аудиторией;

  • Сотрудничать с командой маркетинга и баинга по продвижению положительных историй.

Ты наш идеальный кандидат если:

  • Имеешь опыт в SERM/ORM (управление репутацией) - от 1 года, желательно в iGaming или смежных digital-направлениях;

  • Имеешь практический опыт работы с зарубежными форумами и review-площадками: Reddit, X (Twitter), Trustpilot, Casino.org и тп);

  • Владеешь навыками настройки и управления несколькими аккаунтами для ведения коммуникации от лица бренда и “нейтральных” пользователей;

  • Понимаешь принципы индексации форумов в поисковиках, опыта продвижения собственных тем/тредов;

  • Креативный и готов искать решения для обхода блокировок и модерации;

  • Грамотный, владеешь базовыми навыками копирайтинга, умеешь формулировать выигрышные посты и комментарии.

А самое главное, мы предлагаем:

  • Прозрачную систему роста зарплаты;

  • Удаленный формат работы;

  • Комфортный график работы с 11:00 до 19:00 с обеденным перерывом в удобное тебе время;

  • Перспективу роста и постоянное обучение новому.

Мы точно знаем, что сильные результаты появляются там, где людям комфортно работать вместе. Именно такую команду мы создаем.

Если ты узнал себя в описании и тебе откликается наш подход — давай знакомиться. Сопроводительное письмо будет твоим преимуществом.