Ассистент руководителя отдела транспортной логистики/Менеджер - по продажам

Дата размещения вакансии: 11.06.2026
Работодатель: Транспортно-логистическая компания ИП Зарипов Э.В.
Уровень зарплаты:
от 65000 RUR
Город:
Тюмень
улица Щербакова 160Б
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Образование: Средне-специальное, Высшее

Опыт работы: от 1 года на аналогичной или вспомогательной должности (опыт в логистике, экспедировании, продажах в b2b сегменте)

Условия:

Оклад 65000 + KPI (от 8 % от прибыли)

Итоговая сумма заработной платы не фиксирована и зависит от эффективности.

Должностные обязанности:

Обеспечение эффективной работы руководителя:

  • Планирование и синхронизация календаря руководителя (встречи, дедлайны, напоминания)
  • Помощь руководителю направления в сборе и обработке данных о клиентах
  • Поиск потенциальных клиентов (холодные звонки, установление ЛПР)
  • Поиск исполнителей (перевозчиков) для осуществления экспедиторских услуг (понимание где и как находить и контролировать их работу)
  • Подготовка презентаций, аналитических справок
  • Участие в переговорах (фиксация договорённостей, ведение протоколов)
  • Организация командировок, встреч, мероприятий
  • Помощь в обработке тендерных заявок
  • Ведение отчетности (счета, акты, отчёты)
  • Выполнение отдельных служебных поручений руководителя, не входящих в прямые обязанности, но связанных с обеспечением его деятельности.

Знание ПК: Уверенное владение ПК: Word, Excel, PowerPoint, Google таблицы, Bitrix24, Amo Crm и т.п

Коммуникация и навыки:

Грамотная устная и письменная речь,

организация встреч и командировок,

скоростная печать (приветствуется).

Знание делового этикета, правил ведения переговоров и проведения встреч (в живую или онлайн формате)

Полное понимание цикла сделки (сроки и риски)

Личные качества:

Быстрая обучаемость (готов быстро обучаться и адаптироваться под новые рабочие условия)

Многозадачность (умение переключаться между задачами, от планирования до срочного поиска данных по рынку и т.п.)

Амбициозность (желание расти внутри компании, а не стоять на месте)

Ответственность (работа на результат)

Пунктуальность, Стрессоустойчивость, Целеустремленность, Желание развиваться