Шеф-повар в ресторанную сеть

Дата размещения вакансии: 14.05.2026
Работодатель: Сеть ресторанов с многолетней историей
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Сеть ресторанов г.Санкт-Петербург и г.Москва с многолетней историей в поисках Шеф-повара одного из главных ресторанов сети в центре Санкт-Петербурга.

Условия:

  • График работы 5/2;
  • Питание по себестоимости по меню ресторана + бесплатное питание на смене;
  • Оформление по ТК РФ;
  • Возможность создавать и внедрять собственные кулинарные шедевры, экспериментируя с различными кухнями мира;
  • Работа в команде профессионалов, где каждый поддерживает и вдохновляет друг друга;
  • Конкурентоспособную заработную плату и бонусы за достижение поставленных целей, оплата труда обсуждается по результатам собеседования (выплаты 2 раза в месяц без задержек), оплачиваемый отпуск;
  • Активная корпоративная жизнь (футбол, волейбол, выезды на природу с командой);
  • Билеты на мероприятия партнёров.

Обязанности:

  • Организация и контроль бесперебойной работы вверенного подразделения, развитие и обучение сотрудников;
  • Контроль за работой персонала по ТТК, соблюдением стандартов приготовления и подачи блюд, работа с себестоимостью;
  • Контроль соблюдения сотрудниками правил и норм охраны труда и техники безопасности, санитарных требований и правил личной гигиены, производственной и трудовой дисциплины, правил внутреннего трудового распорядка;
  • Работа с продуктовыми матрицами, товарными запасами;
  • Проведение инвентаризаций и разбор результатов;
  • Участие в проработках новых блюд;
  • Формирование заявок на закупку продуктов, контроль ассортимента и сроков годности;
  • Проведение бракеража готовых блюд;

Требования:

  • Опыт работы на кухне от 6 лет; на позиции шефа от 3-х лет;
  • Опыт управления командой от 10 человек;
  • Опыт работы на открытой кухне — преимущество;
  • Коммуникабельность, лидерство, открытость и гибкость мышления, ответственность, инициативность, системный подход к управлению.