Chief Data Officer (CDO)

Дата размещения вакансии: 14.05.2026
Работодатель: МФК ВЭББАНКИР
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
территория Гринвуд с1
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Мы - первыми начали работать с картами «Мир», построили полностью онлайн-финансовый супермаркет и продолжаем развивать технологичные финансовые продукты с высокой скоростью запуска и принятия решений.

Сейчас мы создаем новую для компании роль Chief Data Officer. Ищем сильного data-лидера с глубоким техническим бэкграундом, который сможет объединить data-функцию компании, выстроить единую архитектуру и превратить данные в системный инструмент роста бизнеса.

Зона ответственности:

  • формирование и реализация data-стратегии компании;
  • объединение аналитики, ML, продуктовых данных и data-platform в единую управляемую функцию;
  • развитие DWH / Data Lake и архитектуры данных;
  • построение процессов Data Governance, управления качеством данных, MDM и метаданными;
  • разработка data-driven решений для привлечения, удержания, antifraud и продуктовой персонализации;
  • развитие процессов DataOps / MLOps / DevSecOps;
  • управление data-командой и развитие внутренней экспертизы;
  • плотное взаимодействие с бизнесом и участие в принятии стратегических решений;
  • участие в архитектурных и технических решениях в роли hands-on лидера.

Мы ожидаем:

  • опыт работы в роли CDO / Head of Data / Chief Analytics Officer;
  • сильный технический бэкграунд в Data и аналитике;
  • практический опыт построения data-платформ, DWH, Data Lake и аналитических систем;
  • опыт использования SQL и Python;
  • опыт построения ETL/ELT-процессов;
  • понимание современных архитектур данных (Data Vault, Snowflake и др.);
  • опыт работы с Kafka/Airflow/NiFi или аналогичными инструментами;
  • опыт внедрения Data Governance-подходов;
  • опыт управления техническими командами;
  • умение связывать data-инициативы с бизнес-результатом.

Будет плюсом:

  • опыт работы в fintech/banking/МФО.

Что предлагаем:

  • возможность построить data-функцию на уровне всей компании;
  • реальное влияние на продуктовую и бизнес-стратегию;
  • прямое взаимодействие с топ-менеджментом;
  • сильную инженерную и аналитическую команду;
  • современный технологический стек;
  • быструю скорость принятия решений и высокий уровень автономии;
  • гибридный формат работы.