Институт Smart ищет человека, который умеет запускать новые направления.
Это роль для сильного самостоятельного человека, который способен взять новое направление, быстро разобраться в рынке, собрать запуск и довести его до результата.
Нам не нужен координатор или «менеджер процессов». Нам нужен человек с ownership-подходом и высокой личной ответственностью за итог.
Кого мы НЕ рассматриваем
— Кандидатов, которым нужен постоянный контроль и детальные инструкции.
— Людей, привыкших «сопровождать процессы» без ответственности за итоговый результат.
— Специалистов без подтверждённых кейсов запусков или масштабирования направлений.
— Кандидатов, которые не могут говорить языком цифр и бизнес-метрик.
— Тех, кто теряется в условиях высокой скорости и неопределённости.
Если вам комфортнее работать в стабильной структуре с понятным контуром задач — эта роль, скорее всего, вам не подойдёт.
Что нужно делать:
— Запускать новые продуктовые и бизнес-направления внутри Smart.
— Быстро погружаться в рынок, находить точки роста и проверять гипотезы.
— Собирать запуск: продукт, маркетинг, воронки, операционные процессы, подрядчиков и команду.
— Координировать работу разных функций и держать фокус на результате.
— Отвечать за выполнение KPI направления и достижение плановых показателей.
Для нас запуск — это не презентация проекта и не «этап тестирования». Это выход на плановые показатели.
Что для нас важно:
— Опыт самостоятельного запуска или масштабирования направлений / продуктов / юнитов.
— Подтверждённые результаты в цифрах: выручка, рост, конверсия, окупаемость и др.
— Умение принимать решения без постоянной опоры на собственника.
— Высокая скорость мышления и действий.
— Готовность брать ответственность не только за идеи, но и за результат.
— Плюсом будет опыт работы: в EdTech, digital, международных рынках.
Наши условия:
— Удалённый формат — работайте из любой точки мира с 10:00 до 19:00 по московскому времени
- Доход обсуждается с руководителем на финальном собеседовании, готовы обсуждать
— Высокая степень автономности и влияния на продуктовые решения.
— Бесплатное обучение на курсах компании.
- Бесплатные консультации психолога внутри компании
- Слаженная и поддерживающая команда профессионалов: средний балл удовлетворённости сотрудников — 9,7 из 10.
Если, прочитав вакансию, вы увидели в ней возможность реализовать свой потенциал и применить опыт, нажимайте «Откликнуться». Будем искренне рады познакомиться и обсудить возможное сотрудничество!
