Инженер по запуску проектов (трубопроводная арматура)

Дата размещения вакансии: 15.05.2026
Работодатель: РЭС ИНЖИНИРИНГ
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
Невский проспект 1/4
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

«РЭС Инжиниринг» — один из ключевых брендов структуры, разработчик и поставщик оборудования для атомных электростанций. Мы реализуем сложные технологические решения и участвуем в значимых отраслевых проектах.

Мы в поиске Инженера по запуску проектов, который обеспечит качественную и своевременную подготовку технической документации для участия в закупках, а также проработку технических решений с изготовителями оборудования и Генеральным проектировщиком.

Обязанности:

  • Подготовка запросов технико-коммерческих предложений (RFQ) на трубопроводную арматуру и электроприводы как для российских, так и для зарубежных изготовителей
  • Подготовка проектов технических заданий/технических условий в соответствии с НД ОИАЭ и отраслевыми регламентами АСЭ, Концерна Росэнергоатома и других предприятий атомной отрасли для участия в закупках ГК Росатом
  • Проверка предлагаемых технических решений изготовителя на соответствие требованиям Генпроектировщика АЭС и участие в их разработке совместно с заводами. Проведение переговоров, переписка с изготовителями

  • Взаимодействие с Генпроектировщиком с целью совместной разработки оптимального технического решения

Требования:

  • Высшее техническое или физико-математическое образование. Если связано с арматурой или АЭС - будет преимуществом
  • Опыт работы со схожим функционалом от двух лет (опыт работы в атомной отрасли будет преимуществом)
  • Английский язык не ниже B1
  • Знание принципов функционирования трубопроводной арматуры, знание ЕСКД и умение "читать" чертежи. Владение КОМПАС 3D или SolidWorks
  • Внимательность, стрессоустойчивость, ответственность, любовь к работе с документами
  • Соответствие ценностям члена команды RES TEAM, а именно: безопасность, результат, объективность, уважение

Условия:

  • Полностью белая заработная плата и официальное оформление. Размер дохода определяется на основе имеющихся компетенций и опыта

  • Гибкое время начала и окончания рабочего дня, гибридный график работы

  • Квартальные премии по результатам работы отдела, индивидуальные вознаграждения, ежегодная индексация заработной платы

  • Прозрачный и объективный инструмент карьерного роста - индивидуальный план развития

  • Полис ДМС, материальная помощь при особых случаях, компенсация затрат на обучение, спорт, культурное развитие и психологическую помощь. Поддержка и содействие в профессиональном росте (семинары, курсы, тренинги за счет компании)

  • Комфортный офис: PlayStation, массажное кресло, кофе, чай, снэки и фрукты

  • Современная техника и IT-инфраструктура и только лицензионное ПО

  • Работа в перспективной атомной отрасли нашей страны

  • Молодой и амбициозный коллектив