Начальник отдела продаж/Коммерческий директор

Дата размещения вакансии: 19.05.2026
Работодатель: Строй-Центр
Уровень зарплаты:
от 70000 до 250000 RUR
Город:
Новокузнецк
улица Орджоникидзе 20
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Обязанности:

  • Организация и контроль работы менеджеров по продажам;
  • Выполнение квартального и годового плана продаж, подготовка отчетности;
  • Развитие и укрепление долгосрочных деловых отношений с клиентами, разработка новых клиентов в рамках выработанной стратегии развития компании;
  • Эффективное взаимодействие и переговоры с клиентами;
  • Cоставление технико-коммерческих предложений и заключение договоров;
  • Сопровождение сделок, контроль оплат и поставок;
  • Консультирование клиентов, работа по рекламациям и претензиям;
  • Отслеживание клиентской дебиторской задолженности и работа по ее устранению;
  • Планирование и осуществление мероприятий по увеличению объемов продаж;
  • Мониторинг и анализ рынка;
  • Продвижение новых видов оборудования и услуг;
  • Эффективное взаимодействие со всеми подразделениями компании. Работа в команде на результат в координации с руководством компании.

Требования:

  • Хорошие коммуникативные навыки. Умение вести эффективные переговоры и деловую переписку, построение коммуникаций с клиентами разного уровня руководства;
  • Системность мышления, нацеленность на результат и достижение поставленных целей;
  • Стремление к обучению и развитию новых навыков;
  • Уверенный пользователь ПК;
  • Высшее образование;
  • Готовность к командировкам (до 50% рабочего времени);
  • Ориентация на долгосрочные цели и командную работу;
  • Опыт работы в сфере продаж не менее 3-х лет (желательно продажи промышленного оборудования, инжиниринговые услуги);
  • Навыки ведения переговоров и урегулирование конфликтных ситуаций с клиентами;
  • Навыки формирования и управления командой, обучения и развития персонала;
  • Ярко выраженная лидерская позиция, организаторские способности;
  • Дисциплинированность, ответственность и серьезное отношение к работе;

Условия:

  • З/п договорная (по результату собеседования);
  • Оформление согласно ТК РФ;
  • Система оплаты: ежемесячный оклад + % от продаж по итогам квартала;
  • Испытательный срок 3 месяца;
  • Полная занятость, полный рабочий день;
  • Корпоративная связь;
  • Молодой, дружный коллектив;
  • График работы с 8:00 - 17:00, обед с 12:00 - 13:00;

Важно: если какие-то из требований вам кажутся сложными, рекомендуем всё равно попробовать свои силы в качестве кандидата.

Отправьте резюме или информацию о себе в свободной форме на наш email.

Мы обязательно рассмотрим ваше письмо, и, при удачном прохождении отбора резюме, пригласим вас на собеседование.

Если у вас возникли вопросы, позвоните по телефону, указанному в контактах.

Действуйте прямо сейчас.

Желаем удачного прохождения отбора.