Менеджер (г. Орехово-Зуево)

Дата размещения вакансии: 19.05.2026
Работодатель: Недорогая мебель.рф
Уровень зарплаты:
от 60000 до 120000 RUR
Город:
Орехово-Зуево (Московская область)
Мадонская улица 24
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

О компании:
«Недорогая мебель. РФ» — на рынке с 2013 года. 8 салонов в Московской области, 2 склада, свой автопарк. Если вы умеете «вести» клиента до покупки, работать с возражениями и дожимать на результате — мы ждём вас.

Требования к кандидату:

· Приветствуется опыт работы в продажах от 1 года, желательно в мебельном ритейле.

· Вы не боитесь брать инициативу, задавать вопросы, отрабатывать возражения, доводить сделку до оплаты.

· Развитый навык усвоения новой информации – мебель, ткани, фасады, размеры, дизайн-проекты. Вам придётся быстро учиться.

· Высокая степень коммуникабельности – легко находите общий язык с разными людьми.

· Дисциплина, ответственность, нацеленность на результат (внутренняя мотивация – вам не нужен «надзиратель»).

· Уверенное владение ПК (Word, Excel) – работа с документами, проектами, простыми таблицами. Владение орг.техникой.

Обязанности:

· Консультация клиентов в торговом зале – активное общение, выявление потребностей, презентация мебели.

· Создание и согласование дизайн-проектов – подбор мебели под планировку клиента (с помощью простых программ, обучение предоставим).

· Звонки – обзвон клиентов, которые оставили заявки, подтверждение визитов, информирование об акциях, возобновление контакта с «тёплыми» клиентами, которые не пришли.

· Подбор моделей мебели и дополнительных материалов – работа с каталогами, образцами тканей, фасадов.

· Ведение документооборота – заполнение договоров, счётов, заказов в 1С (обучим).

Условия работы:

· График 2/2 с 8:30 до 19:00.

· Оформление: трудовой договор по ТК РФ.

Зарплата: оклад от 30 000 до 40 000 + ежемесячная премия + % от продаж + бонусы. Итоговая сумма не ограничена.

· Выплаты дважды в месяц – вовремя, без задержек.

· Оплата мобильной связи (выдадим рабочий телефон).

· Обучение – вводим в должность, учим программам, стандартам, продукту.

· Зоны отдыха (кофе, чай, перерыв).

· Скидки на мебель для сотрудников.

· Подарки детям на Новый год.

· Корпоративные мероприятия.

Как откликнуться:

Напишите в чат или пришлите резюме. Если у вас есть опыт продаж – напишите, где и какой был средний чек. Мы перезвоним и пригласим на собеседование.