1-й Дербеневский переулок 5с5
Обязанности:
- Поиск и подбор персонала, проведение мероприятий по адаптации работников;
- Реализация и контроль процесса "Обучение персонала": выявление потребности в обучении, составление плана обучения на год, контроль исполнения плана, ведение договорной деятельности, администрирование процесса в корпоративной ИТ-системе, подготовка аналитики и отчетности по направлению;
- Реализация и контроль процесса "Управление карьерой и преемственностью";
- Организация участия работников в отраслевых программах признания, реализация наградной политики компании.
Требования:
- высшее образование;
- опыт работы в части организации обучения, оценки персонала;
- готовность работать в режим многозадачности, инициативный подход, высокие коммуникативные навыки.
Условия:
Комфортные условия работы
- Современные рабочие места
- Цифровые сервисы для сотрудников
Обучение и развитие
- Участие в конференциях, тренингах и конкурсах профессионального мастерства
- Онлайн-платформа для изучения цифровых навыков и смены профессионального стека
- Индивидуальные образовательные маршруты и поддержка наставника
- Коучинг и менторство от высшего руководства и экспертов корпорации
- Участие в стратегическом планировании и реализации ключевых проектов корпорации
Карьерные возможности
- Карьерные консультации для построения экспертной или управленческой траектории роста
- Поддержка карьерного развития
Социальные программы
- ДМС со стоматологией и госпитализацией
- Страхование несчастных случаев на производстве
- Линия психологической поддержки
- Финансовая помощь в особых жизненных ситуациях
Корпоративная жизнь
- Тимбилдинги
- Спортивные активности и отраслевые соревнования
- Волонтёрские движения и молодёжные сообщества
- Мероприятия для сотрудников и их семей
