Менеджер по подбору и обучению персонала / HR Generalist (растущая сеть пекарен)
О компании:
Сеть пекарен «Пермский пекарь» — это динамично развивающийся локальный бренд. Мы печем свежую выпечку и хлеб, который любят тысячи пермяков. Сеть растет: открываются новые точки, увеличиваются объемы производства, а значит, нам нужен сильный HR.
Кого мы ищем:
Мы ждем активного, быстрого и энергичного коллегу, который не привык ждать у моря погоды. Важно: вы доброжелательны и внимательны к людям, умеете найти подход к разным кандидатам и сотрудникам.
Чем предстоит заниматься:
👨🍳 Подбор персонала: пекари, повара, продавцы, а также специалисты.
📚 Организация обучения: адаптация новичков, стажировка, чек-листы и стандарты на местах.
🤝 Работа с людьми: контроль выхода сотрудников, помощь территориальным руководителям.
Наши требования:
Опыт работы в подборе персонала от 2 лет.
➕ Желателен (но не обязателен) опыт массового подбора — если его нет, научим, главное — ваше желание быстро учиться.
Активная жизненная позиция, скорость реакции.
📝 Грамотная устная и письменная речь.
💻 Уверенный пользователь ПК и HR ресурсов (hh, Avito, соцсети).
Личные качества, которые нам важны:
😊 Доброжелательность — вы создаете комфортную атмосферу на собеседованиях.
👀 Внимательность к людям — умеете услышать и понять кандидата.
🚀 Активность — не ждете, когда задача придет сама, предлагаете решения.
Мы предлагаем:
📍 Офис в центре города: г. Пермь, ул. Куйбышева, 65 (удобная транспортная развязка).
🗓 График: 5/2, с 9:00 до 18:00.
💰 Доход: оклад 50 000 ₽ (белый, официальный) + ежемесячная премия 10 000 ₽ при выполнении KPI.
🍞 Плюшки: фирменная выпечка прямо на рабочем месте, дружный коллектив без текучки и интриг.
🧾 Официальное оформление по ТК РФ (больничные, отпускные, стаж).
🔥 Откликайтесь прямо сейчас!
Приходите на собеседование — попробуете нашу свежую выпечку и убедитесь, что у нас действительно дружная команда.
