Главный специалист отдела кадров

Обязанности:

• оформление приёма, перевода, увольнения работников в соответствии с ТК РФ;

• ведение и хранение трудовых книжек, подсчёт трудового стаж;

• выдача справок о трудовой деятельности, копий кадровых документов;

• формирование и ведение личных дел сотрудников;

• подготовка и сдача кадровой отчётности в государственные органы.

• воинский учёт в соответствии с Положением о воинском учёте (утв. Постановлением Правительства РФ от 27.11.2006 г. № 719);

Требования:

• обеспечение сохранности персональных данных и соблюдение требований ФЗ № 152‑ФЗ «О персональных данных»;

• работа с кадровым резервом.

• составление и согласование графиков отпусков;

Условия: