Менеджер по работе с ключевыми клиентами

Дата размещения вакансии: 25.05.2026
Работодатель: Фитнес-клуб KINEXT
Уровень зарплаты:
от 120000 RUR
Город:
Краснодар
улица Володи Головатого 313
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

KINEXT — фитнес-клуб премиального сегмента с выстроенной экосистемой тренировок и восстановления.

Мы работаем с резидентами, для которых важны результат, сервис и уровень среды. Поэтому ключевое требование к команде — соответствие этим ожиданиям.

В клубе используется оборудование мировых брендов — Life Fitness, Hammer Strength и TRX — и стандарты работы, которые поддерживают высокий уровень продукта.

В нашей команде уже более 150 профессионалов, объединенных общей целью — вдохновлять и развивать каждого резидента.

Сейчас мы усиливаем отдел продаж и ищем сотрудника, который способен работать на уровне клуба и поддерживать его стандарт.

Выгоды и условия работы:

  • Карьерный рост: возможность перехода на позиции Руководителя отдела продаж и выше;
  • Развитие внутри компании: вертикальный и горизонтальный рост в рамках департаментов;
  • Обучение за счёт компании: регулярные тренинги, работа по стандартам и повышение квалификации;
  • Доход: фиксированная часть + KPI + бонусы за выполнение плановых показателей, высокий уровень дохода при выполнении плана;
  • Работа с входящим потоком: без холодного поиска
  • Инструменты для работы: CRM-система, стандарты продаж, поддержка руководителя;
  • Масштаб и стабильность: более 3500 резидентов клуба;
  • Привилегии для сотрудников: специальные условия на персональные тренировки, кафе и SPA, доступ к инфраструктуре клуба;
  • Оформление по ТК РФ.

Обязанности:

  • Проведение персональных презентаций клуба;
  • Работа с входящими обращениями и действующей базой резидентов;
  • Сопровождение резидента на всех этапах принятия решения;
  • Продажа клубных карт и подбор оптимальных решений под запрос;
  • Выполнение плановых показателей;
  • Ведение CRM и соблюдение стандартов работы.

Требования:

  • Опыт в продажах (желательно в сегменте услуг или премиум-продукта);
  • Понимание логики принятия решения и умение выстраивать диалог;
  • Умение работать в системе и держать договорённости;
  • Высокий уровень личной ответственности;
  • Готовность соответствовать стандарту клуба в коммуникации и подходе.

Работа выстроена через понятные процессы, стандарты и требования к качеству.

Важен не только результат, но и то, каким способом он достигается.

В сопроводительном письме коротко опишите ваш результат в продажах (цифры или кейс).