Специалист по труду и заработной плате

Обязанности:

• Разработка ЛНА, связанных с системой оплаты труда, соблюдение норм системы оплаты труда, контроль за соблюдением положения об оплате труда;
• Расчет заработной платы, премий , надбавок, компенсаций, на основании представленных документов;
• Учет рабочего времени сотрудников;
• Определение разрядов, категорий по должностям;
• Ведение полного цикла кадрового делопроизводства (прием, увольнение, перевод, отпуска, больничные, воинский учет и тд.)
• Подготовка и сдача отчетности (СФР, статистика, военкомат);
• Составление графиков работы сотрудников.

Требования:

• Высшее/ средне-специальное образование в сфере экономики, бухгалтерии;
• Опыт работы не менее 3-х лет;
• Опыт работы на производстве;
• Опытный пользователь программ 1С, MC Office;
• Знания правил учета рабочего времени, суммированный учет его времени, системы оплаты труда.

Условия:

• Официальное оформление с первого дня, стабильная зарплата;
• График работы 5/2 с 8-17;
• ДМС (включая стоматологические услуги) после 3-х месяцев работы;
• Комфортный период адаптации: поддержка и помощь новому сотруднику со стороны коллег в погружении в бизнес-процессы и проекты компании