Старший руководитель по развитию продукта (дебетовая карта)

Чем предстоит заниматься:

• Отвечать за доходность продукта (дебетовая карта) и PnL портфеля дебетовых карт;

• Разрабатывать и внедрять стратегии по увеличению доходности и оптимизации затрат;

• Создавать новые продукты, дополнительные услуги и сервисы;

• Проводить исследования рынка для выявления новых возможностей и трендов;

• Разрабатывать и корректировать тарифные планы в соответствии с рыночными условиями и стратегией банка;

• Взаимодействовать с ИТ для реализации задач;

• Разрабатывать и оптимизировать клиентские пути для улучшения пользовательского опыта;

• Формулировать четкие и понятные бизнес-требования для новых продуктов и улучшений.

Наши пожелания к кандидатам:

• Высшее экономическое образование;

• Опыта работы в банках от 3 лет;

• Глубокое понимание банковских процессов и продуктов;

• Опыт работы в карточном бизнесе;

• Подтвержденные кейсы успешных запусков и управления продуктами, которые привели к увеличению доходности и улучшению клиентского опыта;

• Отличные аналитические способности и умение работать с большими объемами данных;

• Выраженные коммуникативные навыки и умение работать в команде.

Что мы предлагаем:

• Стабильный и прозрачный доход: размер заработной платы обсуждается по итогам собеседования;

• Возможность гибридного графика работы;

• Карьерный рост: ты будешь понимать, что нужно сделать для перехода на другой уровень;

• Чувство локтя: у нас дружелюбная атмосфера и команда лучших профессионалов, которые готовы делиться с тобой экспертизой;

• Забота о твоем здоровье: программа ДМС, куда входит стоматология и обслуживание в лучших клиниках города, скидки на абонементы в фитнес-клубы, неформальные спортивные сообщества;

• Возможности для разнообразного досуга: скидки на услуги туристических агентств, продукты питания, в рестораны и бары, в магазины и салоны красоты.