Экономист

Дата размещения вакансии: 29.05.2026
Работодатель: Эсфи
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Курск
улица Володарского 49А
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Команда ESFI занимается созданием высококачественных продуктов в сфере IT и реального сектора экономики. Мы используем междисциплинарный подход и системную инженерию для разработки и поддержки инновационных решений. Станьте частью команды, которая меняет будущее промышленности!

Обязанности:

  • Участие в составлении перспективных, годовых, квартальных, месячных финансовых планов и бюджетов;
  • Контроль составления планов и бюджетов, контроль исполнения бюджетов;
  • Осуществление сбора фактических сводных бюджетов Компании, проведение план-фактного анализа отклонений бюджетов, формирование рекомендаций по повышению экономической эффективности;
  • Осуществление расчетов плановой и фактической себестоимости продукции, калькуляции затрат, расчеты экономических норм и нормативов;
  • Осуществление расчетов экономической эффективности реализации отдельных проектов, в т.ч. инвестиционных проектов Компании, а также расчеты при составлении ТКП;
  • Осуществление корректного и своевременного формирования отчетности, необходимой для предоставления в финансовые организации и иные институты.

Требования:

  • Высшее профессиональное образование (Экономическое / Бухучет и аудит);
  • Опыт работы экономистом на производственных предприятиях;
  • MS Excel (экспертный уровень); 1С. (1С-ERP - будет являться преимуществом);
  • Опыт работы по направлению планирование/бюджетирование;
  • Опыт подготовки документов, бизнес-планов, фин. моделей – будет преимуществом;
  • Навыки расчёта себестоимости продукции (калькуляции, учёт затрат).

Условия:

  • Конкурентный уровень заработной платы + бонусы;
  • ДМС после испытательного срока;
  • Офис в центре города: ул. Володарского, 49А;
  • Компенсация за занятия спортом;
  • График работы: 5/2, с 9:00 до 18:00;
  • Компания IT-аккредитована;
  • Отсутствие микроменеджмента и бюрократии (эффективные коммуникации, обратная связь, эффективные процессы);
  • Обмен знаниями внутри команды;
  • Культура свободы и ответственности, с высоким уровнем доверия и возможностью влиять на результат;
  • Возможность профессионального роста и развития;
  • Работа в молодой и динамично развивающейся компании.