Садовая улица 28
Директор комиссионного магазина одежды (Luxury / Premium сегмент)
Зарплата
от 160 000 до 295 000 ₽ на руки
Формат работы
Полная занятость, полный день
О компании
Мы — сеть комиссионных магазинов брендовой одежды, обуви и аксессуаров премиального сегмента.
Работаем с клиентами, которые ценят сервис, доверие и качественный подбор товаров. Сейчас компания проходит этап систематизации и масштабирования процессов. Наша цель — повысить эффективность продаж, увеличить конверсию клиентов и вывести магазины на новый уровень операционных показателей.
В связи с развитием ищем сильного руководителя магазинов, который сможет управлять командой, повышать продажи и обеспечивать высокий уровень клиентского сервиса.
Основные задачи
- Управление ежедневной работой магазинов.
- Управление командой продавцов и администраторов.
- Выполнение планов по выручке.
- Повышение конверсии новых и постоянных клиентов.
- Контроль качества обслуживания клиентов.
- Контроль соблюдения стандартов продаж.
- Работа с показателями эффективности сотрудников.
- Обучение и развитие команды.
- Контроль товарооборота и представленности ассортимента.
- Анализ показателей магазинов и внедрение улучшений.
- Контроль дисциплины и выполнения регламентов.
- Участие в развитии клиентской базы и повышении повторных продаж.
Что НЕ входит в обязанности
- Финансовое управление компанией.
- Управление кредитной нагрузкой.
- Антикризисное управление бизнесом.
- Стратегическое финансовое планирование.
- Принятие решений по распределению прибыли компании.
Эти функции находятся в зоне ответственности собственников бизнеса.
Наш идеальный кандидат
- Имеет опыт управления розничным магазином от 3 лет.
- Умеет управлять командой от 5 человек.
- Понимает показатели розничной торговли.
- Умеет работать с конверсией и воронкой продаж.
- Имеет опыт повышения выручки через работу с персоналом.
- Любит цифры и управляет на основе показателей.
- Способен самостоятельно организовать работу магазина.
- Имеет высокий уровень ответственности и лидерских качеств.
Будет преимуществом:
- опыт работы в fashion retail;
- опыт работы в luxury или premium сегменте;
- опыт работы с комиссионной торговлей;
- опыт работы с CRM и клиентскими базами.
KPI должности
Результат работы оценивается по следующим показателям:
- выполнение плана по выручке;
- выполнение плана по конверсии новых клиентов;
- выполнение плана по конверсии постоянных клиентов;
- выполнение операционных показателей магазинов.
Условия
- Оклад 160 000 ₽.
- Ежемесячная премия до 135 000 ₽.
- Совокупный доход до 295 000 ₽.
- Выплата заработной платы без задержек.
- Работа в стабильной компании.
- Прямое взаимодействие с собственниками бизнеса.
- Возможность влиять на развитие магазинов и команды.
- Перспектива роста вместе с компанией.
Если вам близко управление через показатели, продажи и развитие команды — будем рады знакомству.
