Креативный дизайнер

ГК "ПОБЕДА" - динамично развивающаяся девелоперская компания, которая работает в сегментах жилой и коммерческой недвижимости в ЮФО.

Высокие темпы строительства и ответственный подход - ключевые преимущества компании.

У нас открыта вакансия на должность "Креативный дизайнер"!

Чем предстоит заниматься:

• разрабатывать концепцию дизайна.
• создавать визуально привлекательные и структурированные презентации согласно бренд-букам и гайдлайнам компании;
• разрабатывать логотипы, фирменный стиль компании, дизайн печатных материалов: брошюры, листовки, постеры и визитки с дальнейшей подготовкой файлов к печати в типографии;
• мониторить актуальные тренды в дизайне и социальных сетях, внедрять новые идеи и техники в работу.
• работать с цифровыми технологиями, а также с искусственным интеллектом;
• использовать профессиональные программы (Photoshop, Illustrator, InDesign и др.) для создания и редактирования изображений.
• осуществлять Веб-дизайн;
• проводить верстку публикаций, журналов, книг и каталогов;
• придумывать инновационные способы подачи информации;
• делать дизайн для социальных сетей;
• выполнять допечатную подготовку файлов, проверять соответствие техническим требованиям полиграфического производства;
• взаимодействовать с полиграфическими производствами, предоставлять технические требования, контролировать качество печати.

Что мы ждем от кандидата:

• опыт работы в сфере дизайна не менее 5 лет;
• навыки работы с графическими редакторами (Adobe Photoshop, Illustrator, InDesign и т.д.);
• знание принципов полиграфического дизайна, верстки и предпечатной подготовки;
• умение разрабатывать креативные концепции;
• умение работать в условиях многозадачности и соблюдать дедлайны;
• знание основ работы в социальных медиа;
• опыт работы с цифровыми технологиями, а также с искусственным интеллектом;
• креативность и инициативность.

Мы предлагаем:

• официальное трудоустройство по ТК с 1-ого дня;
• полностью "белую" заработную плату;
• график работы 5/2 (пн-пт) с 9.00 до 18.00 гибридный формат работы с посещением офиса по мере необходимости;
• работу в сильной, сплоченной команде и доброжелательной атмосфере;
• корпоративные программы страхования сотрудников;
• корпоративные мероприятия;
• возможность карьерного роста, приоритет на развитие из внутреннего резерва компании;
• льготы при покупке недвижимости для сотрудников компании.