Аккредитованная российская IT Компания, дочерняя Компания Фирмы 1С. С 1999 года на рынке корпоративных информационных технологий. Входит в число ключевых интеграторов программных и аппаратных решений России по версии аналитического центра TAdviser. Победитель конкурса лучших работодателей среди 1С:Франчайзи «Новое поколение 1С» в номинации «Взаимодействие с образовательными учреждениями». Выполняет сложные знаковые проекты для таких заказчиков, как Газпром, Пенсионный фонд РФ, Уралхим, Новороссийский морской порт, Аэрофлот, Газпромбанк, ДОМ.РФ и других компаний.
Предлагает для своих сотрудников:
- Профессиональный рост и продвижение по карьерной лестнице;
- Работу в серьезных проектах с получением бесценного опыта.
Обязанности:
- Участие в проектах внедрения и сопровождения прикладных решений 1С:ЗУП КОРП в качестве аналитика;
- Описание процессов в нотации BPMN, формирование моделей "as is" и "to be";
- Проектирование и согласование с заказчиком решений по реализации требований к автоматизации бизнес-процессов в информационной системе;
- Разработка проектной документации (проектные решения, спецификации на разработку, методики проведения испытаний, сценарии тестирования, инструкции пользователей и т.д.);
- Настройка (адаптация, кастомизация) информационной системы;
- Постановка задач разработчикам на создание нового и изменение текущего функционала;
- Тестирование разрабатываемых/настраиваемых модулей и внутренняя приемка разработанного функционала;
- Демонстрация заказчику типового и разработанного функционала информационной системы на модельных примерах;
- Консультирование пользователей информационной системы; проведение инструктажа пользователей по работе с информационной системой.
Требования:
- Профильное высшее образование (техническое, экономическое);
- Опыт работы на подобной должности/в подобной роли в ИТ-компании с участием минимум в одном проекте полного цикла;
- Системное понимание процессов кадрового учета, расчета заработной платы;
- Практические навыки работы с конфигурацией 1С:ЗУП;
- Наличие сертификата уровня 1С:Специалист-консультант по 1С:ЗУП будет преимуществом.
Условия:
- Испытательный срок 3 месяца;
- Удаленный формат работы. Возможен гибридный формат или очная работа в городах присутствия офисов компании по желанию;
- Трудоустройство в штат компании в соответствии с ТК РФ;
- Возможность карьерного роста и профессионального развития, повышение своих компетенций;
- Обучение и сертификация оплачиваются компанией;
- Развитая система наставничества и кураторства начинающих сотрудников;
- График работы пятидневка с 9:00 до 18:00, полная занятость;
- ДМС со стоматологией, компенсация занятий спортом;
- Доступ к корпоративному сервису скидок и привилегий с большим количеством скидочных предложений в разных городах;
- Подарки ко дню рождения, 23 февраля, 8 марта за счет компании;
-
Подарки детям сотрудников за счет компании (премирование за хорошую и отличную учебу в школе, новогодние подарки).
