Управляющий вакантными площадями (брокер)

Дата размещения вакансии: 29.07.2026
Работодатель: АЛЬФА
Уровень зарплаты:
от 100000 до 300000 RUR
Город:
Краснодар
Уральская улица 79/1
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Альфа — управляющая и консалтинговая компания полного цикла в коммерческой недвижимости. Превращаем метры в устойчивые активы, трафик — в выручку. 900 000 кв. м под управлением. Значимые объекты — значимый опыт.

Главное — деньги и отношение

  • Реальный оклад 100 000 ₽. Без «вилок», без мелкого шрифта, без «серых» схем. Платим за профессионализм.
  • Каждый сотрудник — инвестиция. Точечный отбор, индивидуальная адаптация, закреплённый наставник.
  • Прозрачные KPI и понятный бонус: вы знаете, за что и сколько получаете. Оклад — стабилен, бонус — за результат.

Портфель:

  • Краснодар: ТРК «СБС», «Галактика», «СИТИ ЦЕНТР», THE GRAND PALACE, ТЦ «Уровни», «Меридиан», БЦ «Кавказ», склады и др
  • Москва: ТЦ «Выходной».
  • Горный кластер: коммерческие помещения «Роза Хутор» (Набережная Полянка, 3).
  • Киров: ТЦ «Джем».

Роль:

Вы отвечаете за заполняемость и качество арендного микса наших собственных объектов — эксклюзивный доступ к >900 000 кв. м. Фокус: воронка арендаторов, аналитика рынка, безупречный клиентский сервис.

Что будете делать:

  • Искать и привлекать арендаторов: от первичного контакта до въезда.
  • Организовывать показы и предметные просмотры.
  • Мониторить рынок: ставки, трафик, конкуренты, тренды.
  • Вести сделки в CRM: чистая база, прозрачная воронка, отчётность по KPI.
  • Строить долгосрочные отношения с клиентами и партнёрами.

Что важно:

  • Сильные коммуникации и переговорный этикет.
  • Презентабельность и внимание к деталям.
  • Проактивность, целеустремлённость, общие ценности.
  • Аналитическое мышление, фокус на результате.
  • Понимание B2B-продаж и клиентского пути.

Условия:

  • Локация: Краснодар, ТРК «СБС» (Уральская, 79/1).
  • График 5/2 на выбор: 08:00–17:00, 09:00–18:00 или 10:00–19:00.
  • Оформление по ТК РФ с первого дня. Полностью «белая» зарплата, выплаты вовремя.
  • Оклад 100 000 ₽ + понятные KPI.
  • Наставничество: закреплённый ментор на период адаптации.
  • Рост: десятки объектов по стране, 900 000 кв. м — реальные карьерные траектории.
  • Карта лояльности: корпоративные привилегии и партнёрские предложения, список пополняется ежемесячно.