Менеджер по кооперации/снабжению (металлообработка)

Дата размещения вакансии: 14.06.2026
Работодатель: Адванс
Уровень зарплаты:
от 110000 RUR
Город:
Санкт-Петербург
улица Салова 53к1
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Мы - современная, высокотехнологичная компания с более чем шестнадцатилетним опытом в сфере высокоточной металлообработки. Мы изготавливаем продукцию для предприятий из различных отраслей промышленности.

Компания объединяет собственные производственные мощности и производственных партнёров, что позволяет успешно реализовывать проекты различной сложности и масштаба.

Сегодня мы расширяем команду и ищем менеджера по кооперации / снабжению, который поможет развивать партнёров и обеспечивать своевременное выполнение заказов.

Что нужно будет делать:

  • Подбор и развитие подрядчиков по направлениям металлообработки;

  • Размещение заказов на наиболее выгодных условиях (стоимость, сроки, гарантийные обязательства исполнителя);

  • Ведение переговоров с действующими и подрядчиками, постоянный мониторинг рынка для развития и актуализации базы партнеров;

  • Заключение и сопровождение договоров;

  • Контроль выполнения заказов, включая своевременность и качество исполнения;

  • Работа с рекламациями;

  • Взаимодействие с ПДО, технологами и ОТК.

Наши ожидания:

  • Опыт работы в сфере снабжения, закупок, кооперации;

  • Опыт ведения переговоров и взаимодействия с поставщиками;

  • Умение выстраивать долгосрочные партнёрские отношения;

  • Умение находить решения и договариваться в нестандартных ситуациях;

  • Организованность, внимательность и системный подход к работе.

Будет преимуществом:

  • Опыт работы в металлообработке, машиностроении или другой производственной сфере;

  • Понимание технологий механической обработки металла;

  • Опыт размещения заказов на производственных предприятия;.

  • Наличие собственной базы подрядчиков по металлообработке.

Мы предлагаем Вам:

  • Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
  • Конкурентный уровень заработной платы (оклад 110000 + ежеквартальная премия по итогам работы);
  • График работы: пн-пт, с 9:00 до 18:00;
  • Активный коллектив профессионалов, любящих свое дело;
  • Реальный финансовый и карьерный рост;
  • Качественная система наставничества и адаптации;
  • Развитая корпоративная культура, позитивный микроклимат в коллективе.