Ведущий специалист по подбору персонала

Дата размещения вакансии: 08.06.2026
Работодатель: ВкусВилл
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Домодедово (Московская область)
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Присоединяйтесь к команде ВкусВилл!

Ищете работу, где каждый день приносит новые вызовы и возможности? ВкусВилл приглашает вас стать частью нашей команды в роли Ведущего специалиста по подбору персонала! Мы – динамично развивающаяся компания, где каждый сотрудник ценится и имеет возможность расти вместе с нами.

Чем предстоит заниматься:

  • Массовый и точечный подбор персонала на несколько РЦ (комплектовщики, грузчики, кладовщики, и т. д.).

  • Регулярное посещение РЦ Домодедово и РЦ Вешки (график согласовывается индивидуально).

  • Размещение вакансий на профильных площадках и обработка откликов.

  • Проведение телефонных и очных собеседований.

  • Анализ причин увольнений и подготовка предложений по снижению текучести.

  • Сбор и анализ данных опросов в командах, подготовка отчётов и обратной связи для руководителей.

  • Ведение отчётности и мониторинг метрик по закрытию вакансий:

    • время закрытия вакансии;

    • источники кандидатов;

    • эффективность каналов привлечения;

    • конверсия по этапам воронки подбора.

  • Работа с таблицами в Excel для учёта и анализа данных подбора (воронка найма, статистика по вакансиям)

  • Содействие в автоматизации HR‑процессов.

Наш кандидат:

  • Опыт работы в подборе персонала от 5 лет, из них не менее 2 лет на руководящей или ведущей позиции.

  • Обязательный опыт работы с метриками подбора (умение отслеживать, анализировать и интерпретировать ключевые показатели эффективности подбора).

  • Уверенное владение Excel (ВПР, сводные таблицы, построение графиков, фильтрация и сортировка данных, базовые формулы).

  • Способность работать с большими объёмами данных и делать выводы на основе анализа.

  • Самостоятельность в принятии решений и ответственность за результат.

  • Ориентация на результат и стремление улучшать HR‑процессы.

Условия:

  • Интересные и масштабные задачи и возможности для их эффективной реализации;

  • Программа «Здоровый сотрудник»: частичная компенсация медицинских услуг, ДМС и абонемента в фитнес-клуб;

  • Кешбэк 15% бонусами на покупки во ВкусВилл;

  • Возможности обучения по самым разным направлениям (тренинги, книжные клубы, открытые семинары), корпоративные психологи;

  • Привилегии от партнеров;

  • Уровень заработной платы обсуждается индивидуально на интервью.