Вы устали от:
-
контроля по 10 отчетам в день
-
оклада, который не меняется годами
-
начальника, который не бывал в поле
-
политики «угадай, сколько должен продать»
Мы иначе.
АС МАРТ — производственно-торговая компания (с 2017). Делаем карнизы, рулонные шторы, аксессуары для окон. Работаем B2B. Качество — выше среднерыночного, логистика — отлажена, возвраты — редки.
Сейчас наша цель: занять топ-3 на ЛНР/ДНР по ассортименту.
Поэтому мы ищем не просто менеджера по продажам.
А «хозяина территории». Того, кто закроет этот регион и сделает его своим трамплином.
Что ты будешь делать:
-
✅ Аудит рынка («снятие сенсуса») — один раз, а дальше ты уже знаешь каждую точку.
-
✅ Развивать действующего дистрибьютора — у него уже есть клиенты, твоя задача — поднять его продажи в 2–3 раза.
-
✅ Активно подключать новых клиентов — оптовики, магазины штор, строительные базы.
-
✅ Работать с ЛПР (никаких «передайте менеджеру» — только директора и владельцы).
-
✅ Согласовывать отгрузки и акции — ты предлагаешь, мы делаем (никакой бюрократии).
-
✅ Работать с рекламациями и бренд-зонами — без скучной бумажной волокиты.
-
✅ Отчитываться в CRM (Б24) — кратко и только по делу.
Ты сам строишь маршруты, сам планируешь неделю. Офис не дергает.
Кто нам нужен:
✔ Опыт активных B2B-продаж от 2 лет (стройматериалы, мебель, отделка, FMCG, сантехника, двери, окна — всё ок)
✔ Навык переговоров с ЛПР (ты не боишься зайти к «сложному» клиенту)
✔ Умеешь анализировать оборачиваемость и давать прогноз — это ценим
✔ Битрикс24 / 1С — будет плюсом, но научим
✔ Полная готовность к разъездам (ЛНР/ДНР — твоя география)
Ты не винтик. Ты влияешь на продукт и результат.
Что мы предлагаем:
💰 Доход, за который не стыдно
-
Оклад от 80 000 ₽ (испытательный срок) → от 90 000 ₽ после
-
+ % от личных продаж (без потолка)
-
+ % от роста дистрибьютора
-
Пример: средний менеджер зарабатывает 150–200 000 ₽, активный — 250–350 000 ₽
-
Гарантируем: доход будет расти вместе с рынком, а не стоять на месте.
🚗 Разъезды без «за свой счет»
-
Компенсация топлива + амортизация личного авто
-
Гостиница, суточные, связь — полная компенсация
-
Ты не должен «добывать» деньги на командировки
📈 Карьера за 12 месяцев
-
Ты → Руководитель региона (если делаешь результат)
-
Первая очередь на расширение в соседние области
📱 Работа без офисной удавки
-
Удаленное взаимодействие с головным офисом
-
График 5/2, с 9 до 18, но по факту — ты сам управляешь днем
🔥 Мы не открываем 10 вакансий.
Набираем 2 человека.
Первый закрывает Луганск + область, второй — Донецк + область.
🔥 Кто зайдет сейчас — через год будет управлять 2-3 регионами.
Как откликнуться:
В отклике обязательно напиши ТОП‑3 твоих амбициозных закрытых цели в прошлом.
Цифрами. Конкретно. Без воды.
Пример того, что мы ждём:
-
Закрыл 8 новых дилеров за 4 месяца
-
Поднял оборачиваемость дистрибьютора с 1 до 3 млн в месяц
-
Перевёл сеть из 10 магазинов на эксклюзив
Если ты готов к реальной территории, деньгам и свободе — жми отклик.
