Главный специалист отдела кадров

Дата размещения вакансии: 10.06.2026
Работодатель: Корпорация КОШЕЛЕВ
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Самара
Мирная улица 162
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Корпорация «Кошелев» — одна из флагманов строительной отрасли России, объединяющий в себе мощный производственный комплекс, масштабное строительство и управление объектами недвижимости. Мы создаём не просто жилые комплексы, а современную среду для жизни, и уверены, что основа нашего успеха — это команда профессионалов!

Ключевые направления работы:

  • Оформление кадровых мероприятий: прием, перевод, увольнение, все виды отпусков;
  • Подготовка, формирование личных дел работников, в том числе для сдачи в архив;
  • Сдача отчетности ЕФС 1 в СФР, сдача отчетности в Росстат;
  • Ведение воинского учета.

Мы ищем специалиста с:

  • Профильным высшим образованием
  • Опытом работы в 1С: 8.3 (ЗУП);
  • Желательно опытом работы с КЭДО;
  • Опытом сопровождения нескольких юридических лиц, будет Вашим преимуществом.

Мы предлагаем:

  • Полная занятость, график 5/2 с 09:00 - 18:00
  • Комфортный офис в г. Самара, ул. Мирная, д 162. (в 2026 году планируем переезд: ПГТ Стройкерамика, Смышляевка, мкр, Кошелев парк, ул. Веры Ершовой 16 Напротив колоннады фонтаны)
  • Работа в крупной строительной корпорации
  • Финансовая поддержка к значимым событиям жизни: выплаты при рождении ребенка, на юбилеи и помощь в трудных жизненных ситуациях.
  • Льготные скидки на приобретение жилья для сотрудников, которые строят карьеру вместе с нами
  • Оплачиваемый медицинский осмотр
  • Мы создаем не только надежные объекты, но и крепкую корпоративную культуру. Новый год, 23 Февраля, 8 Марта и День строителя встречаем в кругу своей команды.
  • Выдающиеся результаты — выдающееся признание. Мы поощряем сотрудников, чей вклад и достижения ведут компанию вперед. Будь в числе лучших!

Если вы дочитали описание вакансии до конца — огромное спасибо! Это уже большой плюс! Мы ценим Ваше время.

Пожалуйста, в своем отклике сразу укажите:
— Желаемую зарплату (исходя из наших обязанностей).
— Укажите максимальное кол-во юр.лиц, которые вы вели, одновременно.

— Пункты из описания вакансии/требований, где у вас нет опыта (если такие имеются).

Это ускорит рассмотрение вашей кандидатуры.

Благодарим за внимание и ваш интерес к нашей вакансии!