Магнитогорская улица 23к1
Для работы в стабильной производственной компании приглашается Менеджер по подбору персонала (для работы в офисе компании).
Что нужно делать:
-
Взаимодействие с руководителями отделов для уточнения требований к кандидату.
-
Размещение вакансий: Публикация описаний вакансий на сайтах.
-
Первичный отбор: Просмотр входящих резюме и откликов, отсев заведомо неподходящих кандидатов.
-
Телефонное интервью : Проведение краткого интервью для проверки базового соответствия (опыт, зарплатные ожидания, мотивация).
-
Проведение собеседований: Организация и проведение личных встреч.
-
Организация финальных этапов: Согласование расписания встреч кандидатов с руководителем.
-
Ведение отчетности: Заполнение базы данных кандидатов, учет этапов найма.
-
Обратная связь: Информирование кандидатов о результатах рассмотрения (как положительных, так и отрицательных).
-
Поддержание интереса кандидата к компании на всех этапах отбора.
-
Быстрая и вежливая обратная связь.
-
Создание положительного имиджа компании (бренд работодателя) в глазах соискателя, даже если он не подошел.
-
Контроль выхода: Связь с новым сотрудником в первый рабочий день.
Ожидания от кандидата:
Опыт работы в подборе от 2х лет
- Хорошие коммуникативные навыки: ты любишь общаться, при этом можешь выстроить диалог с людьми разного статуса и профессий
- Грамотная речь (устная/письменная)
- Высокая степень ответственности за конечный результат работы
- Активная жизненная позиция
- Умение выстраивать рабочий процесс
- Готовность работать с большим объемом информации
- Опыт работы с КДП, с 1С ЗУП, CRM система Талантикс приветствуется
Мы предлагаем:
- Оформление по ТК РФ с первого дня;
- Оклад 80 000 руб. + премии за подбор;
- Работа в стабильной компании;
- Испытательный срок до 3 месяцев.;
- График работы 5/2 с 9:00 до 18:00 (суббота, воскресенье - выходные дни);
- Корпоративный чай, кофе.
