Менеджер-рекрутер массового подбора

Дата размещения вакансии: 23.06.2026
Работодатель: КЕТ
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
5 линия метро Адмиралтейская
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности:

Чем предстоит заниматься:

Полный цикл массового подбора производственного и линейного персонала.
Разработка и размещение объявлений о вакансиях: подготовка для размещения, выбор каналов для их публикации.
Поиск и привлечение кандидатов: использование различных инструментов.
Оценка кандидатов с использованием современных инструментов рекрутмента.
Ведение отчетности по выполненной работе и результатам подбора персонала.

Требования:

Успешный опыт в сфере подбора и оценки персонала от 1 года.
Способность к анализу, умение работать в команде.
Ответственность, нацеленность на результат.
Знание современных инструментов и методов подбора и оценки персонала.
Умение презентовать компанию и вакансии.

Условия:

​​​​​​​Удаленный формат работы по договору ГПХ.
Доступ к job-сайтам.
Заработная плата: сдельная.