проспект Авиастроителей 26
Мы — управляющая компания, которая развивает новые жилые комплексы и обеспечивает комфорт жильцов. В управлении — объекты различной этажности и площади. Мы ценим профессионализм, системность и ответственность, создаём условия для роста и развития сотрудников.
Чем предстоит заниматься:
Главный инженер — это ключевая техническая роль. Вы будете формировать техническую политику компании и отвечать за надёжную работу всего жилого фонда.
Управление и контроль
-
Руководить технической службой и подрядчиками: ставить задачи, проверять качество, добиваться результата.
-
Формировать техническую политику, участвовать в бюджетировании и планировании ремонтов.
Эксплуатация и ремонты
-
Разрабатывать и контролировать планы текущего и капитального ремонта МКД.
-
Готовить дома к отопительному сезону, получать паспорта готовности.
-
Контролировать состояние инженерных сетей, конструктивов и придомовых территорий.
Взаимодействие и документация
-
Вести переговоры с РСО, подрядчиками и контролирующими органами (Ростехнадзор, ГЖИ).
-
Обеспечивать ведение технической документации и работу аварийно-диспетчерской службы.
-
Соблюдать правила охраны труда, промышленной и пожарной безопасности.
Что мы ожидаем:
-
Высшее техническое или инженерно-строительное образование.
-
Опыт работы в сфере эксплуатации и обслуживания жилого фонда от 3 лет.
-
Опыт руководства техническим персоналом (от 5 человек) обязателен.
-
Знание нормативной базы ЖКХ, правил и норм технической эксплуатации жилищного фонда.
-
Понимание работы автоматики ИТП, систем диспетчеризации и приборов учёта.
-
Опыт строительных и ремонтных работ, умение работать с ручным электроинструментом и эксплуатационной техникой.
-
Навыки бюджетирования, составления дефектных ведомостей и технических заданий.
-
Умение вести переговоры с подрядчиками, РСО и контролирующими органами.
-
Уверенный пользователь ПК (Word, Excel, системы учёта).
Условия:
-
График 5/2, с 08:00 до 17:00 (аварийные выезды и встречи вне графика — с учётом рабочего времени).
-
«Белая» зарплата + полугодовые премии, ежегодная индексация.
-
Оформление по ТК РФ с первого дня.
-
Расширенный соцпакет: ДМС, компенсация занятий спортом, корпоративная связь.
-
Работа в компании федерального уровня с сильной корпоративной культурой и прозрачными процессами.
-
Постоянное профессиональное развитие: обучение, тренинги, повышение квалификации за счёт компании.
-
Работа в новых жилых комплексах с современным оборудованием и автоматизированными системами.
