Аналитик по риску ликвидности (ALM)

Дата размещения вакансии: 19.06.2026
Работодатель: СБЕР
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Команда рисков на финансовых рынках состоит из выпускников ведущих ВУЗов (МФТИ, МГУ, РЭШ, ВШЭ и др.), держателей сертификатов CFA, FRM, PRM. Мы уже построили продвинутую систему управления и измерения риска ликвидности банковской книги и продолжаем развиваться.

Наша команда занимается контролем и оценкой ALM-рисков, находясь в тесном взаимодействии с Казначейством

Обязанности

  • совершенствование методологии оценки риска ликвидности
  • анализ динамики риск-метрик
  • подготовка материалов на КУАП, регуляторной отчетности
  • участие во внедрении расчёта и контроля метрик в автоматизированных системах банка

Требования

  • опыт работы в рисках или казначействе не менее 2 лет
  • знание банковских продуктов
  • знание нормативных документов Банка России, Базельского комитета по надзору за банковской деятельностью в части риска ликвидности
  • знание основ бухгалтерского учета в кредитных организациях
  • навыки работы: с Excel, PowerPoint, Python
  • навыки подготовки материалов на коллегиальные органы банка (заключения, презентации, сопроводительные записки)
  • желательно наличие сертификатов – CFA, FRM
  • навыки работы с генеративными AI-моделями; опыт создания AI-агентов и использования их в работе будет преимущество
  • опыт использования GigaChat, Kandinsky и аналогов в продуктах, навыки создания и использования AI-агенто
  • инструментальное владение AI для анализа, генерации и автоматизации

Будет плюсом

  • навыки работы с генеративными AI-моделями; опыт создания AI-агентов и использования их в работе будет преимущество
  • опыт использования GigaChat, Kandinsky и аналогов в продуктах, навыки создания и использования AI-агентов
  • инструментальное владение AI для анализа, генерации и автоматизации

Условия

  • комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская
  • офисный формат работы
  • ежегодный пересмотр зарплаты
  • корпоративный спортзал и зоны отдыха
  • более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития
  • программа адаптации и помощь руководителя на старте (для Junior позиций)
  • расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа
  • гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
  • подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
  • вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.