Заместитель директора по информационной безопасности

Дата размещения вакансии: 25.06.2026
Работодатель: Ассоциация Специалистов Городского Хозяйства по Развитию Управленческих Кадров
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Арбатско-Покровская линия метро Щёлковская
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Обязанности:

  • Разработка стратегии и системы управления информационной безопасности компании.
  • Разработка, внедрение и контроль политики информационной безопасности компании.
  • Проведение регулярных аудитов ИБ и оценка уязвимостей.
  • Контроль соответствия требованиям законодательства: 152-ФЗ, 187-ФЗ.
  • Организация и сопровождение процессов защиты персональных данных, включая СУПД.
  • Участие в проектах по защите автоматизированных систем: 1С, мобильные приложения, сайты, иные отраслевые системы.
  • Анализ инцидентов ИБ, организация реагирования и предотвращения повторений.
  • Администрирование и контроль межсетевых экранов, настройка правил доступа, защита периметра (DMZ, NAT, VPN, IPS/IDS).
  • Управление доступами: контроль прав, роли, аудит доступа (AD, 1С, облачные ресурсы).
  • Подготовка и актуализация внутренней документации по ИБ.
  • Взаимодействие с внешними аудиторами, провайдерами ИБ-услуг.
  • Участие в выборе и интеграции ИБ-решений.

Требования:

  • Опыт работы в области ИБ от 3 лет, руководство подразделением, в холдинговой структуре.
  • Высшее образование в области информационной безопасности, либо проф. переподготовка не менее 512 ак.ч.
  • Знание требований: 152-ФЗ, 187-ФЗ, иных приказов, положений ФСТЭК, ФСБ.
  • Навыки построения системы ИБ: политики, процедуры, технические меры.
  • Опыт организации защиты ПДн, участия в проверках Роскомнадзора.
  • Знание принципов работы DLP, SIEM, антивирусных решений, криптографии.
  • Понимание архитектуры информационных систем: серверы, СУБД, облако, сети.
  • Умение работать с рисками, писать акты, отчёты, проводить внутренние расследования.

Условия:

  • Официальное оформление по ТК РФ;
  • График работы 5/2;
  • "Белая" заработная плата - оклад (обсуждается на собеседование с успешными кандидатами) + ежеквартальной мотивации, по итогам выполнения поставленных показателей;
  • Наличие собственного Корпоративного университета;
  • Развитие проф. компетенций в учебном центре, с выдачей документа гос. образца;
  • Возможность карьерного роста.