Golang-разработчик

Дата размещения вакансии: 25.06.2026
Работодатель: Ростелеком
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Нижний Новгород
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Чем предстоит заниматься:

  • Анализ текущих дефектов функциональности и качества данных в существующей системе
  • Выявление, документирование и устранение критичных ошибок, улучшение производительности и надежности продукта.
  • Разработка новых модулей и сервисов для микросервисной архитектуры корпоративной информационной системы.
  • Поддержка интеграции и взаимодействия внешних информационных систем и внутренних компонентов платформы через внешние и внутренние электронные сервисы обмена документами (ЭДО)
  • Реализация требований технического задания по развитию функционала и API
  • Совместная работа с командой аналитиков, тестировщиков и архитекторов, участие в проектировании и декомпозиции задач.
  • Консультации и наставничество младших специалистов команды разработчиков.

Мы ожидаем:

  • Опыт разработки на Go: минимум 3 года опыта разработки микросервисных приложений и RESTful API.
  • IDE разработки: уверенное владение Visual Studio Code, GoLand или аналогичными IDE.
  • Работа с системами управления задачами: опыт работы с Jira, Trello или аналогичными инструментами.
  • Тестирование API: знание и применение Postman, Insomnia или аналогичных инструментов.
  • Системы контроля версий: уверенная работа с Git/Tortoise SVN, управление репозиториями.
  • Знание Linux: понимание основ bash-сценариев, базовых команд, процессов и сигналов ОС Linux.
  • Английский язык: уровень владения английским языком B1 и выше для понимания технической документации.

Мы предлагаем:

  • Официальное трудоустройство в штат компании;
  • Стабильный и прозрачный доход: оклад и премия по результатам работы;
  • График работы: 5/2, удаленный формат работы;
  • Личностное развитие и карьерный рост: корпоративная электронная библиотека, возможность прохождения бесплатного обучения и тренингов;
  • Программу корпоративных скидок и привилегий: интернет, ТВ, сотовая связь, скидки от компаний-партнёров (отдых, покупки, обучение, спорт);
  • Заботу о здоровье сотрудников: программа ДМС;
  • Крутую команду профессионалов, интересныe проекты и современные инструменты!