Маркетолог / Специалист по контенту и digital (B2B)

Дата размещения вакансии: 03.08.2026
Работодатель: Карддекс
Уровень зарплаты:
от 60000 RUR
Город:
Орел
улица Металлургов 94
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Завод CARDDEX – российский производитель оборудования для контроля и управления доступом (СКУД). Мы осуществляем полный цикл: от разработки и проектирования до серийного выпуска программно-аппаратных решений. Наша продукция – турникеты, дверные контроллеры, шлагбаумы и электронные проходные.
Мы ищем специалиста в команду, который не просто будет закрывать точечные задачи, а примет контент- и digital-направления в свое управление и будет их системно развивать. Нам нужен человек с опытом создания продающего B2B-контента, работы с цифровыми каналами и желанием развивать продуктовый маркетинг.

ВАШИ КЛЮЧЕВЫЕ ЗАДАЧИ

Самостоятельное управление и регулярный поток:

  1. Контент-маркетинг (визуальный и презентационный):
  • Организация фото- и видеосъемок продукции, производства, реальных кейсов внедрения.
  • Создание продающих видеороликов, презентационных материалов для выставок, встреч с крупными заказчиками и онлайн-мероприятий.
  • Подготовка общей маркетинговой полиграфии и материалов для продукции (этикетки, инструкции, оформление документации).
  1. Digital-коммуникации:
  • Поддержание актуальности данных на сайте (прайсы, новинки, характеристики).
  • Ведение и развитие официальных каналов (социальные сети и мессенджеры).
  • E-mail рассылки (новости, обновления для базы).
  • Внедрение решений для повышения вовлеченности B2B-аудитории и (в перспективе) подключение стратегий digital-продвижения.
  1. Совместная работа и участие в проектах:
  • Поддержка B2B-партнеров: сбор и актуализация маркетинговых пакетов для дилерской сети и интеграторов (фото, описания, характеристики карточек товаров для их сайтов и каталогов).
  • Маркетинговая аналитика и разведка: мониторинг активности конкурентов (продукты, цены, акции), формирование сравнительных матриц преимуществ для отдела продаж и работы с возражениями.
  • Обучающие активности: участие в подготовке материалов для вебинаров и обучающих курсов для дилеров и проектировщиков.

НАШИ ОЖИДАНИЯ ОТ КАНДИДАТА

  • Опыт работы маркетологом / контент-менеджером / digital-маркетологом в B2B-сегменте или производственных/технических компаниях.
  • Навык ставить на поток производство медиа-контента (фото, видео, презентации, полиграфия).
  • Опыт работы с базовым digital-инструментарием (сайты, e-mail рассылки, каналы/сообщества в социальных сетях и мессенджерах).
  • Системное мышление, грамотная письменная и устная речь, умение работать с фактами и структурировать информацию.
  • Готовность погружаться в технически сложный продукт (системы безопасности и СКУД).

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ

  1. Прозрачная система оплаты с ростом по мере погружения:
  2. Оценка работы на основе фактов, а не субъективизма: понятные критерии качества и четкие задачи, зафиксированные во внутреннем таск-трекере.
  3. Гибкость и баланс: Официальное оформление по ТК РФ, комфортное начало рабочего дня.
  4. Комфортный вход: Обучение продукту, понятные этапы адаптации и поддержка со стороны руководителей.