Шефская улица 2К
Чем предстоит заниматься:
-
Анализ потребностей: оценка и планирование потребностей в запасных частях на основе данных эксплуатации техники
-
Закупка ТМЦ на основании заявок на потребность в 1С
-
Поиск поставщиков: мониторинг рынка, выбор и оценка надежных поставщиков запасных частей
-
Ведение переговоров: согласование условий поставок, цен, сроков и условий оплаты
-
Заключение договоров: подготовка и оформление контрактов с поставщиками
-
Контроль закупок: оформление заказов, контроль за своевременной поставкой и качеством получаемых запасных частей
-
Управление запасами: поддержание оптимального уровня складских запасов, предотвращение дефицита или излишков.
-
Ведение отчетности: подготовка отчетов по закупкам, анализ эффективности работы
-
Взаимодействие с другими отделами: координация действий с отделом технического обслуживания, складом и финансовыми отделами
-
Разрешение претензий: работа с рекламациями и возвратами в случае несоответствия качества деталей
-
Своевременное Формирование и контроль заявок на расход и приходных накладных в 1С
Наши пожеланию к кандидату:
-
Желателен опыт работы в смежных компаниях (аренда/продажа авто и спецтехники, снабжение строительных организаций)
-
Грамотная речь, навыки ведения переговоров, деловой переписки, коммуникабельность
-
Знание 1С, CRM систем
-
Нацеленность на результат, инициативность
-
Умение оперативно принимать решения, внимательность к деталям.
Мы предлагаем:
- Официальное трудоустройство по ТК РФ.
- График работы: пятидневка (суббота, воскресенье - выходные) с 9-00 до 18-00.
- Конкурентоспособную заработную плату и систему премирования.
- Возможность карьерного роста и развития профессиональных навыков.
- Индивидуальный план адаптации на каждого нового сотрудника на время испытательного срока, активное участие наставника в обучении нового сотрудника.
- Возможность участия в интересных проектах и возможность внести существенный вклад в развитие компании;
- Непрерывно развивающуюся корпоративную культуру, совместный отдых и спортивные мероприятия;
- Расширенную социальную политику, в том числе ДМС;
- Неограниченный доступ к образовательному контенту на портале знаний от корпоративного университета;
- Подписка на электронные библиотеки, корпоративная библиотека, пополняемая по заявкам сотрудников;
- Возможность изучать английский язык с репетитором за счет компании;
-
Неравнодушную команду единомышленников, готовых прийти на помощь от Санкт-Петербурга до Владивостока.