улица Академика Павлова 5В
В ресторане японской кухни SUBZERO SUSHI открыта вакансия официанта
Желаемый опыт работы: от 1 года
Полная занятость, сменный график
РЕСТОРАНЫ SUBZERO SUSHI:
В 2017-м году команда проекта SUBZERO познакомила Санкт-Петербург с современной японской кухней, открыв первый ресторан на главной гастрономической артерии города, улице Рубинштейна.
Нетривиальное переосмысление кулинарной традиции страны восходящего солнца произвело настоящий фурор — сегодня авторские роллы, суши, а заодно и твисты топовых блюд других стран Азии можно попробовать в 6 заведениях в Петербурге и Москве.
Мы ориентированы на развитие и поддержку персонала, комфортные условия труда, результат, построенный на командной работе.
Мы ждем активных, талантливых, увлеченных людей, которые хорошо понимают потребности гостя и умеют создать атмосферу гостеприимства.
Наши ожидания от соискателей:
-Опыт работы официантом в ресторане от 1 года
-Активность и энергичность
-Внимательность и аккуратность
-Умение работать в режиме многозадачности и условиях высокой интенсивности
-Развитые навыки общения и грамотная речь
Задачи официанта:
-Знание концепции ресторана, информации о всех проектах (сайт, соцсети, телефоны, адреса)
-Обеспечение искреннего и дружелюбного сервиса,
-Поддержание доброжелательной атмосферы с гостями и коллегами
-Встреча гостей, сопровождение за стол, приём заказов, подача блюд и напитков, расчёт гостей, поддержание чистоты столов и порядка в зале
-Работа в программе IIKO
-Поддержание чистоты и порядка на рабочем месте, участие в ежемесячных генеральных уборках
-Соблюдение правил внутреннего распорядка
Условия работы:
-Место работы в Петроградском районе ( ул. Академика Павлова 5В) метро Петроградская/ Лесная
-График работы сменный, 15-18 смен в месяц
-Смены с 11:00-00:00
-Доход за смену от 6000 руб (ставка + чаевые + мотивация)
-Премия за выполнение месячного плана продаж
-Оплата стажировочных смен
-Ежедневная выплата чаевых
-Двухразовое питание
-Корпоративная скидка во всех проектах
-Стильная рабочая форма
-Периодические обучающие тренинги
-Регулярные корпоративные мероприятия
-Возможность развития внутри компании
-Работа в стабильной компании (более 8 лет на рынке)
-Лояльное руководство
