Обязанности:
-
Формирование и ежемесячная актуализация бюджета на персонал
-
Контроль бюджета и анализ отклонений
-
Формирование аналитической отчетности по численности, фонду заработной платы и прочим выплатам на персонал
-
Подготовка данных для пересмотра зарплаты
-
Расчёт и администрирование выплаты премий
-
Расчёт и администрирование выплат стимулирующего и компенсационного характера
-
Мониторинг и анализ заработной платы и движения сотрудников
-
Составление и контроль штатного расписания
-
Внесение изменений, актуализация, разработка внутренних нормативных документов, контроль их исполнения
Требования:
-
Высшее образование (в сфере экономики, финансов, управления персоналом или бухгалтерского учёта)
-
Опыт работы в должности менеджера по компенсациям и льготам или экономистом по труду 6 лет
-
Знание кадрового делопроизводства, знание и понимание расчёта заработной платы
-
Знание ПК: Excel, Microsoft Office, уверенный пользователь, 1С ЗУП
Условия:
-
Место работы: ООО "Голд Стрим", Камчатский край
-
Удобный офисный график работы: 5\2
-
Работа в офисе в г. Петропавловск-Камчатский
-
Возможна релокация/переезд в Петропавловск-Камчатский
-
Официальное трудоустройство, ежегодный оплачиваемый отпуск, льготы и надбавки согласно законодательству, страхование жизни
-
Компенсация расходов на медицинский осмотр
-
Профессиональное обучение и повышение квалификации, работа на современном оборудовании
-
Возможность реализовать свой потенциал и построить карьеру на любом из наших активов
