Контент-менеджер

Мы в match помогаем компаниям находить сильных специалистов и строить команды мечты!

Один из наших ключевых клиентов — международный холдинг, который управляет 12 продуктами и реализовал уже более 40 проектов в десятках странах по всему миру. Сейчас мы в поисках Контент-менеджера для их команды.

Чем предстоит заниматься:

• Написанием текстов на русском и английском языках для социальных сетей и digital-коммуникаций;
• Работать с контент-календарем: адаптировать инфоповоды, придумывать механику и подачу публикаций;
• Генерацией идей для ситуативного и развлекательного контента;
• Адаптацией текстов под разные форматы в соц.сети и на сайт: посты, баннеры, короткие промо-сообщения, push, notification, pop-up заголовки, CTA;
• Подготовкой ТЗ для дизайнеров: описывать идею визуала, настроение, ключевые элементы, тексты, референсы;
• Проверкой готовых визуалов, давать обратную связь и доводить материалы до финала;
• Следить за актуальной повесткой, трендами, мемами и инфоповодами, которые можно уместно использовать в контенте;
• Поддерживать tone of voice бренда и следить за качеством коммуникации.

Наш идеальный кандидат:

• Имеет от 1,5 лет опыта в аналогичной роли или в SMM;
• Имеет опыт написания текстов для социальных сетей, digital-кампаний, брендов или развлекательных проектов;
• Понимает SMM-форматов: как работает пост, сторис, баннер, короткий промо-текст, визуальный крючок, CTA;
• Умеет работать с tone of voice бренда;
• Обладает живым стилем написания текстов, креативностью;
• Имеет опыт работы с визуалом: суметь поставить ТЗ, оценить, дать обратную связь и добиться высокого качества итогового визуала;
• Обладает насмотренностью (попадать в актуальный контекст);
• Обладает навыком постановки ТЗ дизайнерам;
• Знает английский от уровня B2, имеет практический опыт написания текстов на английском языке для международной аудитории;
• Имеет портфолио примеров работ на русском и английском языках.

Будет преимуществом:

• Опыт работы в high-risk;
• Опыт ситуативного маркетинга, мем-контента, новостного контента или брендовых реакций на повестку;
• Насмотренность в визуальном контенте: умение объяснить, почему визуал работает или не работает

Мы предлагаем:

• Удаленный формат работы;
• Компенсационный пакет после испытательного срока: частичная компенсация спорта, языковых курсов и медицинсиких услуг на выбор;
• Технику для комфортной работы
• Оплату 2 раза в месяц равными частями;
• Оплачиваемый отпуск и больничные;
• Дружный коллектив профессионалов своего дела.