Менеджер по подбору (удаленно)

Обязанности:

• Подбор водителей и ведение водительской базы (*без поиска*);
• Консультирование по условиям сотрудничества;
• Проверка пакета документов (*электронно*);
• Контроль загрузки по водителям;
• Занесение данных в 1С/CRM.

Требования:

• Наличие полноценного рабочего места (стол/стул/компьютер или ноутбук) в НЕПРОХОДНОЙ комнате;
• ПЛАНШЕТ НЕ ПОДХОДИТ;
• Высокоскоростной проводной интернет;
• Телефонная гарнитура для компьютера;
• Рабочий смартфон (телефонию настраиваем).

Кого мы ищем?

• Навыки презентации;
• Способность найти подход и заинтересовать к сотрудничеству;
• Исполнительность, надёжность, целеустремлённость;
• Умение работать с возражениями и сомнениями.

Условия:

• График 5\2 с 9:00 до 18:00 *(удаленный формат)*;
• Стажировка оплачивается;
• Официальное трудоустройство по ТК РФ;
• Еженедельные выплаты;
• Заработная плата на руки;
• Младшая 55.000
  Средняя 63.000
  Старшая 73.000
  Администратор от 80 000
• Регулярные премии;
• Оформление с первых дней обучения;
• Оплачиваемый отпуск 28 дней и больничный
• Обязательная система карьерного роста - первое повышение уже через 3 мес. после подписания ТД;

Почему нас выбирают:

• Автоматизация процессов позволяет обрабатывать большой объем заказов от Клиентов;
• Мы способны нести ответственность за результат;
• Высокий уровень сервиса с конкурентной тарифной сеткой;
• Можем предоставить любой грузовой транспорт к определенному времени;
• Водители сами выбирают удобные для себя тарифы;
• Для сотрудников создана удобная система карьерного роста;
• В компании проводится профессиональное обучение и развитие;
• Мы заботимся о своих сотрудниках и они это ценят!