Ведущий менеджер по подбору персонала

Обязанности:

• поиск и подбор персонала различного уровня (АУП, БЭК, ИТР, вахта);

• проведение собеседований с кандидатами, оценка компетенций;

• взаимодействие с внутренними заказчиками, организация интервью с кандидатами;

• участие в адаптации новых сотрудников компании;

• мониторинг и анализ рынка заработных плат;

• ведение отчетов о проделанной работе, участие в других проектах HR-департамента.

Требования:

• высшее образование;
• опыт работы в подборе точечного персонала от 3-х лет, будет плюсом опыт работы в производственной компании по поиску в том числе вахтового персонала;
• знание технологий в области подбора, адаптации, оценки персонала.

Условия:

• Офис: м. Курская, Серебряническая наб, БЦ «Серебряный город»;
• График работы: 5\2 с 9.00 до 18.00;
• Оформление в соответствии с ТК РФ;
• В компании предусмотрена зона отдыха, где всегда есть чай, кофе;
• Спортивные активности: собственная футбольная и волейбольная команды, занятия бегом с тренером, участие в соревнованиях;
• Корпоративная сотовая связь;
• Подарки на праздники для сотрудников;
• Социальный пакет: ДМС со стоматологией (после окончания испытательного срока - 3 месяца).