HR-менеджер в единственном лице

HR-менеджер в единственном лице

В ведущую производственную компанию (типография) требуется HR-менеджер в единственном лице , г. Екатеринбург

Задачи:

- Подбор и адаптация персонала: специалисты и линейный персонал

- Организация и проведение оценки персонала;

- Разработка и реализация программ повышения лояльности, вовлеченности, удовлетворенности и эффективности работы персонала;

- Разработка и проведение мероприятий по развитию корпоративной культуры компании;

- Участие в формировании HR-бренда компании, привлекательности на рынке труда.

- Работа, направленная по повышение мотивации персонала.

- Взаимодействие с профильными учебными заведениями.

- Ведение кадрового делопроизводства.

Требования:

- Опыт работы менеджером по персоналу в единственном лице или руководителем отдела персонала от 3-х лет, желательно на производстве, либо в близкой отрасли, где присутствует и рабочий персонал, и квалифицированные специалисты.

- Отличные коммуникативные навыки, умение найти подход к каждому сотруднику и способы повышения эффективности работы.

- Умение самостоятельно выстраивать свою работу.

- Высокая заинтересованность в результатах своего труда, активная позиция, проявление инициативы, генерация идей.

- Организаторские способности, лидерские качества.

- Высшее образование.

Условия:

- Работа в динамично развивающейся компании, являющейся лидером в своей области.

- Возможность самостоятельно выстроить HR-процессы и влиять на бизнес-результаты

- Низкая текучесть персонала, комфортная атмосфера в коллективе

- Уровень заработной платы: 100 000 – 120 000 руб.

- Оформление согласно ТК РФ, полностью белая з/п, ДМС, бесплатное питание

- Место работы: офис в г. Екатеринбург, р-н Эльмаш.