Экономист по финансовой работе

Дата размещения вакансии: 08.07.2026
Работодатель: Завод им. А.А. Кулакова
Уровень зарплаты:
от 83500 до 83500 RUR
Город:
Санкт-Петербург
улица Яблочкова 12
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Экономист по финансовой работе бюро бюджетирования финансового отдела.

Обязанности:

  • Ввод плановых, прогнозных и фактических данных бюджетов предприятия в программе 1С, в том числе годовых, ежемесячных, ведение справочников в программе 1С;
  • Подготовка в 1 С исходных данных для формирования бюджетов;
  • Ежемесячный план-факторный анализ выполнения плановых показателей деятельности с обоснованием отклонений;
  • Подготовка справок, оперативных и аналитических отчетов по запросам;
  • Подготовка и ввод в программе 1С расчетных и платежных операций;
  • Выгрузка и отработка выписок банка в программе 1С;
  • Ведение и заполнение справочников, платежных календарей, изменение лимитов.

Требования:

  • Образование: Высшее образование по специальности "Финансы", "Экономика", "Бухгалтерский учет, анализ и аудит" или высшее образование непрофильное и проф.переподготовка в области финансов;
  • Опыт работы: в области бухгалтерского учета, экономики и финансов с большим массивом данных, позаказным учетам;
  • Уметь анализировать и интерпретировать финансовую, бухгалтерскую информацию в отчетности для подготовки фактических бюджетов;
  • Иметь хороший уровень владения MS Excel, 1С УПП, 1С ERP;
  • Знать порядок и формы финансовых расчетов, методологию бюджетного планирования, структурные бюджетные блоки, последовательность ввода данных в программе 1С;
  • Испытательный срок – 3 месяца;
  • Ответственность, внимательность.

Условия:

  • Заработная плата 83500 после вычета налогов (на руки).
  • график работы: 5/2, с 07:45 до 16:15, перерыв на обед 12:00-12:30;
  • ДМС после прохождения испытательного срока;
  • предприятие организует питание в столовой своих работников по сниженным ценам;
  • наличие собственной туристической базы отдыха с льготными путевками для работников предприятия, а также льготные путевки для детей и внуков сотрудников в детский оздоровительный лагерь;
  • организация массовых культурных и спортивных корпоративных мероприятий для работников предприятия;
  • возможность прохождения обучения и повышения квалификации за счет работодателя.
  • Работа на месте работодателя в одном из старейших предприятий России.
  • Возможность профессионального роста и участия в уникальных проектах.