Менеджер по продажам

Дата размещения вакансии: 08.07.2026
Работодатель: Краснодарпромжелдортранс
Уровень зарплаты:
от 100000 до 100000 RUR
Город:
Краснодар
Тихорецкая улица 12
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Обязательные знания (что должен понимать)

Ремонт вагонов

  • Базовая классификация вагонов (полувагоны/платформы/цистерны/крытые и т.д.), назначение и узлы (тележки, автосцепка, тормозное оборудование, кузовные элементы).
  • Виды ремонтов (деповской/капитальный/текущий — как минимум логика отличий по объему, срокам, документам, “что входит/что не входит”).
  • Типовые работы/дефекты и “драйверы цены” (колесные пары, тележки, автосцепка, тормоза, кузов, окраска и т.п.).
  • Понимание, какие исходные данные нужны для расчета КП: ведомость дефектов/фото/пробег/тип вагона/требования заказчика/сроки/место подачи.

Ремонт и содержание пути

  • Виды путевых работ: текущее содержание, планово-предупредительные работы, замена рельс/шпал, выправка/подбивка, балласт, стрелочные переводы (общая структура работ).
  • Понимание “что влияет на смету/цену”: протяженность/тип пути, материалы (рельсы/скрепления/шпалы/балласт), техника/механизмы, окна, допуски/ограничения, необходимость согласований.
  • Умение запросить у заказчика правильные исходники: схема/пикетаж, ведомости, требования по скорости/нагрузке, наличие “окон”, условия доступа.

Логистика/жд перевозки (если вы это продаете как услугу)

  • Базовая терминология: плечо/станции отправления-прибытия, подача-уборка/маневровые, вагон/контейнер, оператор/собственник, заявка/график.
  • Понимание структуры себестоимости и “точек риска” (сроки оборота, простои, штрафы/демередж если применимо, сезонность, доступность парка).

Коммерция и документооборот

  • Полный цикл B2B-продаж: холодный поиск → квалификация → КП → переговоры/торг → договор → контроль исполнения → закрывающие → оплата.
  • Понимание типовых договорных конструкций: предмет/приложения, спецификации, сроки, порядок приемки, гарантия/ответственность, допработы, порядок изменения цены.
  • Умение работать с закрывающими документами (акты, счета, счета-фактуры/УПД — в зависимости от вашей схемы), контроль дебиторки.

Обязательные навыки (что должен уметь делать)

  • Холодные звонки/поиск: составить базу, выйти на ЛПР (директор по эксплуатации/главный инженер/логист/нач. депо/нач. ПТО), назначать встречи.
  • Переговоры и торг: защита цены через состав работ/срок/риски, фиксация договоренностей письменно.
  • ТЗ-ориентированность: собрать исходные данные, “перевести” запрос клиента в понятное ТЗ для инженера/производства.
  • Контроль исполнения: держать контакт с производством и клиентом, управлять сроками, эскалации.
  • Системность: вести воронку/реестр КП, статусы, план контактов, прогноз.

Опыт и образование

  • Опыт в B2B продажах в одной из сфер: ремонт вагонов/вагонное хозяйство, путевые работы, промышленный сервис, ж/д логистика — от 1–3 лет (желательно).
  • Образование: среднее-проф/высшее (техническое будет плюсом).

Инструменты (желательно/обязательно)

  • Excel на уверенном уровне (таблицы, сводные, расчеты, коммерческие формы).
  • CRM (любая) либо готовность вести учет в установленной форме.
  • 1С/документооборот — как плюс (хотя бы понимание логики заявок/счетов/актов).

Личностные требования

  • Техническая обучаемость (быстро разбираться в дефектах/узлах/работах).
  • Умение “дожимать” до результата без конфликта с производством и клиентом.
  • Аккуратность в переписке и фиксации договоренностей (важно для допработ и сроков).

Желательные плюсы (сильно повышают ценность кандидата)

  • Наработанная база по владельцам вагонов/операторам/промпредприятиям/ППЖТ.
  • Опыт участия в тендерах/закупках (223-ФЗ/44-ФЗ или корпоративные процедуры).
  • Понимание нормативки/формуляров по вагонному ремонту и приемке (не обязательно “наизусть”, но опыт будет плюсом).