Крупный производственный холдинг (собственное производство окон, дверей, корпусной мебели, теплиц и натяжных потолков). В связи с реструктуризацией и расширением штата открыт набор в офисы продаж.
Обязанности:
· Управление магазином: Обеспечение бесперебойной работы, контроль торгового зала и администрирование.
· Продажи и ассортимент: Обеспечение активных продаж, предпродажная подготовка, изучение спроса и товарный учет.
· Работа с персоналом: Подбор, обучение, координация и мотивация команды.
· Учет и отчетность: Контроль учета ТМЦ, ведение кассовой и товарной отчетности.
· Клиентский сервис: Поддержание высокого качества обслуживания и разрешение конфликтных ситуаций.
Требования:
· Опыт: От 1–3 лет в должности старшего менеджера/директора магазина.
· Навыки: Знание технологий розничной торговли, техник продаж и законодательства в этой сфере.
· Личные качества: Навыки управления, ответственность, обучаемость и грамотная речь.
· Компьютерная грамотность: Уверенное владение ПК (MS Office).
Условия:
-
Заработная плата: оклад + процент от прибыли (обсуждаем на собеседовании)
-
Обучение: регулярные тренинги и семинары.
-
Возможности: Карьерный рост.
-
Наставничество, обучение и поддержка на старте и в процессе работы.
