Специалист по кадровому администрированию

Обязанности:

• Работа во Фронт-офисе кадрового ОЦО. Кадровое сопровождение Заказчика в зоне ответственности Фронт-офиса.

• Обеспечение кадрового документооборота между Заказчиком и Транзакционными центрами (КДП, МКЛ, АСД, УПП):

• Прием, проверка, маршрутизация документов от/к Заказчику;

• Организация подписания и регистрация кадровых документов;

• Обеспечение сбора и хранения кадровых документов (в т.ч. Трудовых книжек и Личных дел);

• Сопровождение оформления приема, перевода, увольнения работников Заказчика;

• Выдача кадровых документов;

• Проверка корректности заполнения табелей учета рабочего времени;

• Ведение реестров принимаемых/передаваемых документов;

• Актуализация личных дел работников Заказчика;

• Консультирование работников по вопросам трудового законодательства;

• Выполнение поручений непосредственного руководителя, связанных с функциональным направлением работы.

Требования:

• Знание ТК РФ, основ кадрового документооборота.

• Опыт аналогичной работы в организациях со штатом свыше 500 человек от 2 лет в условиях полного соблюдения ТК РФ.

• Приветствуется знание СУРВ, ВУТ, РКС/МКС, вахтовый метод работы, опыт восстановления кадрового делопроизводства.

• Высшее образование

Условия:

• Работа в группе ПАО "Газпром нефть";
• Офисный формат работы
• Достойная заработная плата (уровень вознаграждения обсуждается индивидуально по результатам интервью);
• Регулярная индексация фиксированной части дохода;
• Годовая премия по результатам деятельности;
• Расширенный полис ДМС, страхование от несчастных случаев;