АО «Кольская горно-металлургическая компания» - один из ведущих производственных комплексов Мурманской области.
В настоящий момент, мы находимся в поисках кандидата на вакансию «Мастер контрольный в Отдел технического контроля Контрольно-аналитического центра».
Место работы: город Мончегорск, Мурманская область.
ВАШИ БУДУЩИЕ ЗАДАЧИ:
- Осуществление руководства и установление обязанностей работников, находящихся в непосредственном подчинении на участке никелевого производства отдела технического контроля.
- Обеспечение и контроль выполнения контролерами продукции цветной металлургии бригады обжигово-плавильного отделения (16 чел.) трудовых обязанностей, производственных заданий, планов, программ, поручений вышестоящих руководителей.
МЫ ОЖИДАЕМ ОТ ВАС:
- Высшее техническое (химическое, металлургическое) образование.
- Компетенстность, способность планировать работу, в том числе умением подходить к работе с позиции перспектив развития
- Инициативность, самостоятельность, способность к экспертному и логическому анализу.
- Умение работать с документами, быстрое восприятие новых знаний.
ДЛЯ ЭФФЕКТИВНОЙ И КОМФОРТНОЙ РАБОТЫ МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
- Работа в крупнейшей в отрасли компании.
- Официальное трудоустройство по ТК РФ с достойной заработной платой.
- Место работы: г. Мончегорск, Мурманская область, график работы 5/2, скользящий.
- Для соискателей из разных локаций предоставляется компенсация найма жилья от 25 000 рублей/мес. до 3-х лет с возможностью пролонгации, выплата подъемных – 100 000 рублей, оплата переезда с семьей.
- Ежегодный оплачиваемый отпуск от 52 дней с оплатой проезда ежегодно.
- Своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц.
- Премии за эффективную работу и достижение результатов.
- Расширенный социальный пакет, ДМС, включающий стоматологию.
- Программы помощи работникам в приобретения жилья как в городах присутствия, так в разных регионах России; санаторно-курортное оздоровление и лечение работников и членов их семей, в том числе программа детского оздоровительного отдыха; возможность участия в программе «Накопительная долевая пенсия»; программа «Цифровой инвестор» - дополнительный доход от продажи цифровых финансовых активов (minetoken).
- Возможности обучения: собственный корпоративный университет, внешние учебные организации, бизнес-школы, лучшие эксперты и тренеры.
- Планирование карьеры: сотрудники компании имеют возможность профессионального и карьерного развития. В компании приветствуется перемещения и ротация между регионами присутствия, предприятиями Группы.
- Корпоративные мероприятия: регулярные встречи команд, развитое волонтерское движение, молодежное сообщество, поддержка спорта и семейные мероприятия.
Спасибо за отклик на нашу вакансию!
Мы рассмотрим Ваше резюме и, если заявленные в резюме реализованные задачи и условия отвечают нашим ожиданиям, мы свяжемся с Вами в течение 10 рабочих дней после отклика.
Если в течение обозначенного периода звонок от нас не поступит, не расстраивайтесь, мы добавим резюме в нашу базу соискателей и рассмотрим его, когда у нас будут более подходящие предложения для Вас.
