Бизнес-тренер

Дата размещения вакансии: 13.07.2026
Работодатель: ROSSKO
Уровень зарплаты:
от 120000 до 150000 RUR
Город:
Новосибирск
улица Ватутина 38Д
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

МЫ КОМПАНИЯ ROSSKO И МЫ ВЕДУЩИЙ ОФИЦИАЛЬНЫЙ ДИСТРИБЬЮТОР АВТОЗАПЧАСТЕЙ В РОССИИ И КАЗАХСТАНЕ, ВХОДЯЩИЕ В ТРОЙКУ ЛИДЕРОВ ОТРАСЛИ:

  • нам 29 лет и нас можно найти более, чем в 100 городах России.
  • мы динамично растем – за последние 5 лет наша численность увеличивается на 1 000 сотрудников ежегодно. Сейчас нас более 12 000 человек.
  • гарантируем качество продукции - у нас прямые поставки от всемирно известных производителей автокомпонентов: LYNXauto, LIQUI MOLY, KYB, NGN, BARDAHL, Bosch, MANN FILTER, LAVR, DENSO и др. С 2003 г. состоим в союзе АВТОКОМ (ассоциация поставщиков автомобильных компонентов).
  • наши клиенты всегда получают свои заказы вовремя. У нас отлично налажена логистика - действует несколько волн доставки в день нашим клиентам.
  • мы надежные, во время кризисов и пандемии никого не увольняли. Всегда выплачиваем зарплату без задержек и сокращений.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

  • Выполнение всех норм ТК, официальное трудоустройство;

  • Полностью "белую" заработную плату;
  • Корпоративные скидки на продукцию компании;
  • ДМС после полугода работы;
  • Подарки детям на Новый год;
  • Рабочее место: ул. Ватутина, 38Д;
  • График работы: 5/2

ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ:

  • организация ввода в должность менеджеров активных продаж, работа с наставниками;
  • обучение онлайн/офлайн продукту и продажам;
  • обучение супервайзеров навыкам полевой работы, аудита и обучения своих подчиненных;
  • работа в полях в рамках закрепленных регионов: аудиты работы супервайзеров со своими сотрудниками;
  • методическая работа по разработке обучения (тренинги, деловые игры, электронные курсы).

НАШИ ОЖИДАНИЯ ОТ КАНДИДАТА:

  • Опыт личных продаж;
  • Опыт работы специалистом по обучению, тренером от 2х лет;
  • Знание техники продаж и отличное умение ее применять;
  • Опыт создания и адаптации обучающих программ (тренингов);
  • Высокие коммуникативные навыки и активная жизненная позиция;
  • Знание методик оценки персонала и опыт проведения оценки компетенций.

ЖМИ ОТКЛИКНУТЬСЯ И ПРИСОЕДИНЯЙСЯ К НАМ!