Руководитель направления разработки, ассортиментного планирования и закупок (детская одежда)

Дата размещения вакансии: 16.07.2026
Работодатель: Киберселл
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Мы в поиске Руководителя направления разработки, ассортиментного планирования и закупок (детская одежда)!

Готовы рассматривать кандидатов как в штат, так и на проектное сотрудничество — в зависимости от опыта и уровня экспертизы.

Предлагаемый функционал:

  • Управление полным циклом разработки продукта: от идеи, технического задания и создания коллекции до запуска в производство.
  • Формирование и развитие ассортиментной матрицы по категориям, ценовым сегментам и размерным рядам.
  • Планирование структуры ассортимента (базовые коллекции, новинки, сезонные и промо-позиции, лимитированные серии).
  • Организация и контроль закупочной деятельности, обеспечение своевременного размещения заказов.
  • Ведение переговоров с производителями и поставщиками (Китай): согласование цен, условий сотрудничества, MOQ, сроков производства и поставки, условий оплаты и ответственности сторон.
  • Поиск, оценка и развитие базы поставщиков, проведение регулярной оценки эффективности сотрудничества.
  • Планирование объемов закупок в соответствии с прогнозом продаж, контроль исполнения закупочного плана.
  • Контроль соблюдения сроков разработки, производства и поставок.
  • Организация эффективного взаимодействия между отделами разработки, закупок, продаж и маркетинга.
  • Управление командой: постановка задач, развитие сотрудников, контроль исполнения.
  • Участие в формировании ценовой стратегии и подготовке продуктовых материалов для отдела продаж и маркетинга.

От кандидата мы ожидаем:

  • Обязательный опыт работы в сегменте детской одежды не менее 3 лет.
  • Опыт работы в крупных компаниях fashion-ритейла или производителях одежды.
  • Практический опыт управления полным циклом создания продукта: от разработки концепции до запуска серийного производства.
  • Глубокое понимание процессов разработки одежды: техническая документация, технологические карты, лекала, градация размеров, производственные процессы.
  • Опыт формирования ассортиментной матрицы и управления жизненным циклом продукта.
  • Опыт организации закупок и взаимодействия с производителями, преимущественно в Китае.
  • Навыки ведения переговоров по коммерческим условиям: цена, MOQ, сроки производства, условия оплаты, логистика.
  • Опыт планирования закупок, бюджетирования и контроля финансовых показателей.
  • Опыт управления командой и выстраивания эффективных бизнес-процессов.

Условия:

  • Готовы рассматривать кандидатов как в штат, так и на проектное сотрудничество — в зависимости от опыта и уровня экспертизы.
  • График работы с 08:30 до 17:30, в пятницу до 16.40 в стильном и уютном офисе в центре Минска.
  • Командировки в Китай.
  • Обучение и наставничество на период вхождения в должность (3 месяца).
  • Возможность профессионального обучения и развития в компании: собственная платформа online-обучения, корпоративная библиотека, внутренние и внешние тренинги, участие в семинарах, конференциях.
  • Забота о здоровье наших сотрудников: ДМС, настольный теннис, велопрогулки, возможность подключиться к Allsports с 50% оплатой премиум программы за счет компании.
  • Яркая и насыщенная корпоративная жизнь (корпоративные мероприятия, тимбилдинги, конкурсы).
  • Возможность участия в волонтерских инициативах и благотворительных акциях.
  • Бесплатный кофе/чай и салат-бар в офисе.

Ждем Ваших резюме!