Директор студии ESTEL

Дата размещения вакансии: 17.07.2026
Работодатель: ESTEL Тольятти
Уровень зарплаты:
от 60000 до 80000 RUR
Город:
Тольятти
Ленинградская улица 35
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Чем Вы будете заниматься:

Управление и стратегия:

  • Руководство командой технологов в Тольятти и Сызрани.

  • Составление учебного расписания на месяц, квартал, год.

  • Разработка программ семинаров и формирование ценовой политики.

  • Контроль аренды рабочих мест в студии, ценообразование

Планирование и выполнение показателей:

  • Контроль выполнения плановых показателей по количеству событий (семинары, выездные консультации) в студии и на территории салонов.

  • Выполнение плана продаж студии.

Администрирование и учёт:

  • Работа в 1С: списание и контроль расходных материалов.

  • Ведение ежедневной, еженедельной и ежемесячной отчётности.

Коммуникация и работа с аудиторией:

  • Запись парикмахеров на семинары, консультирование учеников студии.

  • Ведение чата мастеров: анонсы мероприятий, обзоры новинок, запись на семинары.

  • Сбор обратной связи от мастеров после обучения.

Контент и модельная база:

  • Поиск моделей для семинаров, тест-дней и съёмок для контента.

  • Создание и ведение базы моделей.

  • Согласование моделей выездных семинаров с технологом.

Работа с репутацией:

  • Ведение карточек компании в Яндекс, Google, 2ГИС: актуализация данных, ответы на отзывы.

Пожелания к кандидатам:

  • вы любите общаться и работать с людьми;

  • у вас грамотная устная и письменная речь, отличные коммуникативные навыки;

  • вы готовы к работе в режиме многозадачности и заинтересованы в профессиональном развитии;

  • вы уверенный пользователь ПК и соц сетей.

Мы предлагаем:

- график работы 5/2 (сб-вс выходной) с 09:00 до 18:00;

- заработная плата от 60000 рублей (оклад+бонусы за выполнение показателей студии), официальное оформление, своевременная выплата заработной платы;

- специальные цены на покупку косметики, бесплатное обслуживание в салоне красоты для сотрудников компании;

- внутрикорпоративное обучение;

- до 5 sick day в году, с сохранением заработной платы;