Middle/Senior Media buyer (iGaming)

Дата размещения вакансии: 20.07.2026
Работодатель: Игровые Системы
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Если для тебя трафик - не просто цифры, а способ разгонять офферы до космоса, если умеешь держать ROI в плюсе - добро пожаловать. У нас хорошие бюджеты, быстрые тесты и свобода действий для тех, кто реально умеет лить.

Чем предстоит заниматься:
  • Запуск и ведение рекламных кампаний в Paid Social (гемблинг, Tier-1 гео);
  • Управление бюджетами от $3,000 с фокусом на ROAS: контроль окупаемости на уровне связки, кампании и гео;
  • Тестирование гипотез: креативы, аудитории, воронки, лендинги — быстрые итерации тест → анализ → масштабирование;
  • Масштабирование прибыльных связок без потери окупаемости;
  • Ежедневная работа с аналитикой (трекер, дашборды): CPA reg/dep, reg2dep, ROAS — и оптимизация по этим метрикам;
  • Взаимодействие с командой: креативный отдел, фарм/аккаунты, тимлид.
Что для нас важно:
  • Опыт закупки трафика в Paid Social от 1,5–2 лет;

  • Подтверждённый опыт работы с бюджетами от $3,000 — расскажите на собеседовании о своих лучших кейсах: объёмы, гео, результаты;

  • Обязательно опыт работы на Tier-1 — понимание специфики аукциона, стоимости трафика и требований к креативам;

  • Обязательно умение работать с ROAS: считаете юнит-экономику связки, понимаете, когда резать, а когда масштабировать;

  • Уверенная работа с трекерами (Keitaro или аналоги) и рекламными кабинетами;

  • Понимание работы с агентскими/фарм-аккаунтами, клоакой и особенностями запуска серых вертикалей;

  • Самостоятельность: умеете сами находить точки роста, а не ждать задач.

Будет плюсом:
  • Опыт именно в гемблинг/беттинг-вертикали;

  • Опыт работы с in-app / PWA / веб-воронками;

  • Понимание событийной оптимизации (пиксель, конверсии, CAPI);

  • Английский на уровне чтения документации и переписки.

Что предлагаем:
  • Оплата: фикс + % от профита (обсуждается по итогам собеседования);

  • Бюджеты и расходники со стороны компании — фокус только на закупке;

  • Готовая инфраструктура: аккаунты, креативный отдел, техотдел, собственная аналитика;

  • Удалённая работа, гибкий график;

  • Быстрые решения и минимум бюрократии.